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達(dá)州人力資源事務(wù)外包公司|人力資源事務(wù)外包代理公司,為企業(yè)提供人力資源事務(wù)外包,勞務(wù)派遣外包,崗位外包,人事代理與人力資源外包服務(wù)等
正常繳和一次性補繳養(yǎng)老保險有區(qū)別嗎?對于養(yǎng)老保險,大家在年輕的時候,可能并不重視。因為感覺離自己還挺遠(yuǎn)的,也用不著。最后造成,到快退休了都沒有繳夠年限。所以就根據(jù)政策進(jìn)行一次性補繳養(yǎng)老保險,那么問題來了,正常繳和一次性補繳養(yǎng)老保險有區(qū)別嗎?那么下面就跟小編一起來看看吧!
普通繳滿社保年限的人退休后,只需要按月領(lǐng)取養(yǎng)老金就可以了,可是對于那些一次性補繳社保年限的。雖然退休后也是按月領(lǐng)取養(yǎng)老金,但是會和那些一直在交納社保的人群,養(yǎng)老金肯定是會有所差異的。 因為養(yǎng)老保險一次性補繳的人繳費年限本來是不到15年的,所以他們的繳費年限就比起那些一直在交納社保的人要少一些,領(lǐng)取的養(yǎng)老金也就會少一些。而從繳費基數(shù)、退休年齡以及平均工資來看,不論是一次性補繳的人還是普通按時間交納的人所繳費用都是一樣的,都是由自身的情況來抉擇而不是交納社保的辦法抉擇的。
一次補繳的話只能是在戶籍所在地進(jìn)行辦理,并且補繳的成本費用會比較高。領(lǐng)取的待遇卻是最基本的。所以這里還是提倡按月足額交納,既可以享用交納時的醫(yī)療報銷,同時可以享用退休金的領(lǐng)取!補繳養(yǎng)老保險 雖然社保累計繳費年限滿15年后,到國家法定退休年齡可以按月領(lǐng)取領(lǐng)取養(yǎng)老金,但退休后領(lǐng)取養(yǎng)老金的多少還要憑當(dāng)時的情況抉擇。
一次性補繳養(yǎng)老保險,退休后領(lǐng)取養(yǎng)老金,會受哪些因素影響?
1、繳費的年限;
2、繳費的基數(shù);
3、退休的年齡;
4、社會平均工資。
1、從辦好退休手續(xù)的次月起,由社保經(jīng)辦機構(gòu)拜托銀行等機構(gòu)按月發(fā)給基本養(yǎng)老金。具體辦理退休時,由退休人員帶上自己身份證、退休證、《社會化管理服務(wù)聯(lián)系卡》到社保經(jīng)辦機構(gòu)領(lǐng)取養(yǎng)老金發(fā)放存折。
2、可享用社會化管理,每兩年不花錢參與社區(qū)結(jié)構(gòu)的健康體檢,每一年度一次的領(lǐng)取養(yǎng)老金資歷認(rèn)證。
3、在崗以及退休后,若因病或非因公死亡,可享用喪葬費、直系親屬一次性撫恤金;供養(yǎng)直系親屬一次性或按期救濟(jì)金等。養(yǎng)老金的領(lǐng)取是無年時分限制的,也就是說只需領(lǐng)取人還在世,就可以享用按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的待遇,即使個人帳戶養(yǎng)老金曾經(jīng)用完,依然會用統(tǒng)籌賬戶來進(jìn)行發(fā)放。而個人養(yǎng)老保險金在發(fā)放時,還要逐年憑借社會在職職工月平均工資,增加養(yǎng)老金。所以活得越久的人領(lǐng)取養(yǎng)老金的額度
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怎么領(lǐng)取失業(yè)保險?能領(lǐng)多少錢?失業(yè)保險一直是大家不太關(guān)注的一個險種,所以在滿足條件可以享受的情況下可能還不知道,也不知道要怎么去領(lǐng)取。就有盆友問小瑞怎么領(lǐng)取失業(yè)保險?能領(lǐng)多少錢?
勞動者從與用人單位終止(解除)勞動或工作關(guān)系之日起,在60日之內(nèi)持與用人單位終止(解除)勞動或工作關(guān)系的證明、《職業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)卡》、《戶口簿》、《身份證》和3張一寸免冠照片到戶口所在地的街道(鎮(zhèn))勞動保障部門進(jìn)行失業(yè)登記、辦理申領(lǐng)失業(yè)保險金手續(xù)。符合領(lǐng)取失業(yè)保險條件的失業(yè)人員,進(jìn)行失業(yè)登記,從次月起,按月領(lǐng)取失業(yè)保險金。
想要享受失業(yè)保險就要滿足以下條件:
(1)按規(guī)定參加失業(yè)保險,所在的單位與本人已經(jīng)按照規(guī)定履行繳費義務(wù)滿一年以上的;
(2)在法定的勞動年齡內(nèi),非本人意愿中斷就業(yè)的;
(3)已按規(guī)定辦理失業(yè)和求職登記的。
領(lǐng)取的失業(yè)金與參保的時間有關(guān)。累計的繳費時間滿1年以上不滿2年的,可以領(lǐng)取3個月的失業(yè)保險金。累計的繳費時間滿2年以上不滿3年的,可以領(lǐng)取6個月的失業(yè)保險金。累計繳費時間滿3年以上不滿4年的,可以領(lǐng)取9個月的失業(yè)保險金。累計繳費時間4年以上不滿5年的,可以領(lǐng)取12個月的失業(yè)保險金。累計繳費時間5年以上的,超過5年的部分,按每滿一年增發(fā)一個月失業(yè)保險金的辦法計算,確定增發(fā)的月數(shù)。領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長不得超過24個月。
失業(yè)保險金的標(biāo)準(zhǔn),按低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)、高于城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)的水平,由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定。
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