眉山外包培訓(xùn)公司|外包培訓(xùn)公司有哪些？哪家好？為企業(yè)提供崗位外包，薪酬優(yōu)化，工資代發(fā)，勞務(wù)派遣，稅務(wù)籌劃，會計外包，服務(wù)外包等人力資源管理服務(wù)

社保產(chǎn)生斷繳怎么處理？

　　社保產(chǎn)生斷繳怎么處理?社保出現(xiàn)斷交的情況有很多，比如自己繳納的時候忘記繳納，或者是失業(yè)了沒去管社保。那么社保產(chǎn)生斷交了怎么處理呢?

　　關(guān)于社保斷繳后怎么處理在之前補(bǔ)繳還是比較容易的，但是隨著政策的完善，現(xiàn)在社保很難補(bǔ)繳了。但是如果斷繳時間在三個月之內(nèi)的話還是可以找公司代繳的，但是個人是無法補(bǔ)繳社保的。

　　但是斷繳時間不在三個月之內(nèi)的話就不能正常補(bǔ)繳了。這時候我們就要看自己的社保斷繳對個人的影響大不大了，如果說影響不大的話可以選擇不再補(bǔ)繳;如果說影響較大的話，比如影響到買房買車、孩子上學(xué)的話那我們可以找專業(yè)的人事外包公司來補(bǔ)繳社保，但是相對來說費用會比較高。

　　另外還有因為社保斷繳導(dǎo)致退休時養(yǎng)老保險的年限不夠無法領(lǐng)取養(yǎng)老金，對于這種情況一般有以下兩種：

　　一、本地戶籍，并在1961年至1982年期間下鄉(xiāng)的知青;本地戶籍，曾經(jīng)參加過職工養(yǎng)老保險的大齡人員(男年滿65周歲、女年滿60周歲);本地城鎮(zhèn)戶籍，曾經(jīng)與國有企業(yè)或縣級、鎮(zhèn)級集體企業(yè)建立勞動關(guān)系，并已在2010年12月31日前達(dá)到退休年齡。這三種情況可以一次性補(bǔ)繳。

　　二、除以上的情況外年限不夠的話可以現(xiàn)在延長退休時間，或轉(zhuǎn)城鄉(xiāng)居民保險，或選擇退出養(yǎng)老保險。

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生育保險條例

　　生育保險條例，很多人對于生育保險的相關(guān)政策不是很清楚，所以今天小瑞就為大家?guī)砹?，生育保險條例希望能夠幫助大家增長知識。

生育保險條例是什么?

　　是為了保障女職工的合法權(quán)益，按照國務(wù)院頒布的《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國女職工勞動權(quán)益保障法》、《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》，以及省政府頒的發(fā)的相關(guān)政策來制定的。

生育保險基金的統(tǒng)籌與管理

　　在本市轄區(qū)內(nèi)，實行女職工生育保險基金社會統(tǒng)籌即“：全民企業(yè)、集體企業(yè)、企業(yè)化管理的事業(yè)單位、股份制企業(yè)、外商投資企業(yè)中的固定工、勞動合同制工人、臨時工，一律納入女職工生育保險基金社會統(tǒng)籌范圍。

　　女職工生育保險基金，根據(jù)”以支定收，收支基本平衡“的原則籌集，由企業(yè)或用工單位，按企業(yè)工資總額0.9%的比例于每月上旬，向當(dāng)?shù)厣鐣ｋU機(jī)構(gòu)繳納。企業(yè)繳納的女職工生育保險金，在企業(yè)管理費中列支。

　　凡應(yīng)參加女職工生育保險基金統(tǒng)籌的單位，必須按時繳納生育保險金。對逾期不繳者，由社會保險機(jī)構(gòu)按日加收2‰的滯納金(滯納金納入生育保險基金)。對弄虛作假，隱瞞少繳的單位，除追回款項外，由勞動行政部門給予處罰。

　　繳納女職工生育保險基金的單位破產(chǎn)、關(guān)、停、并、轉(zhuǎn)時，應(yīng)及時向社會保險機(jī)構(gòu)辦理轉(zhuǎn)移或停保手續(xù)。單位繳納女職工生育保險基金確有實際困難的，應(yīng)書面報社會保險機(jī)構(gòu)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可緩繳，但最多不能超過半年。

　　女職工生育保險基金，按隸屬關(guān)系實行市、縣(市、區(qū))兩級統(tǒng)籌。已經(jīng)進(jìn)行生育保險基金社會統(tǒng)籌的縣(市、區(qū))，可按本辦法進(jìn)行修改，逐步并軌。

　　生育保險基金由社會保險機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)收繳、管理。生育保險基金在銀行專戶儲存，銀行按照城鄉(xiāng)居民個人儲蓄同期存款利率計息，所得利息并入生育保險基金。生育保險基金要?？顚Ｓ茫魏螁挝换騻€人不得挪用。

　　社會保險機(jī)構(gòu)按收繳的女職工生育保險基金總額的2%提取管理費。女職工生育保險基金和管理費免征稅、費。

　　各級社會保險機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)女職工生育保險基金的管理，并接受當(dāng)?shù)刎斦?、審計、婦聯(lián)、計生委等有關(guān)部門的檢查和監(jiān)督。

生育保險基金的使用

　　女職工同進(jìn)符合下列情況時，享受生育保險;

　　(1)連續(xù)工齡滿一年以上;

　　(2)結(jié)婚、生育符合《婚姻法》及有關(guān)法規(guī)規(guī)定。

　　女職工生育保險基金支付項目及標(biāo)準(zhǔn)。

　　(1)正常產(chǎn)假期間的生育津貼。由社會保險機(jī)構(gòu)，按女職工所在單位上年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)，支付給女職工所在單位，單位再按生育女職工產(chǎn)假前月工資標(biāo)準(zhǔn)支付給本人。剩余部分留給企業(yè)，不足的由企業(yè)補(bǔ)齊。

　　(2)分娩前的檢查費、接生費、手術(shù)費、住院費、治療費和醫(yī)療費。由社會保險機(jī)構(gòu)支付給每個生育女職工。其中產(chǎn)前檢查費100元，正常接生費300元(難產(chǎn)、雙胞胎接生費500元，剖腹產(chǎn)接生手術(shù)費800元)。超出上述標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)療費及藥費，由單位報銷。

　　女職工休滿產(chǎn)假后，由單位填報《生育保險金報銷單〈，持戶口簿、準(zhǔn)生證、出生證(或嬰兒死亡證明)、獨生子女證、醫(yī)院證明(難、順、剖腹產(chǎn))及職工工資花名冊，到社會保障機(jī)構(gòu)辦理生育保險金結(jié)算手續(xù)，當(dāng)年費用當(dāng)年結(jié)清。

　　最后提醒大家，各省的條例可能會有一些小的差異，所以最準(zhǔn)確的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)需要到各地政府官方網(wǎng)站查看，如果需要了解社保其他相關(guān)知識可以返回瑞方人力首頁