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生育保險斷了能報銷嗎？

　　生育保險斷了能報銷嗎?在單位上班，很多朋友知道自己有社保，但是卻沒有了解過社保中的險種，也不知道有什么作用，到用的時候才知道，但是又沒滿足條件不能夠享受相關(guān)待遇。今天小瑞要給大家分享的就是生育保險斷了能報銷嗎?這個問題的相關(guān)知識。

生育保險斷了能報銷嗎?

　　一個網(wǎng)友問：之前在單位上班，一直都交有五險，繳納三年多了，在今年剛轉(zhuǎn)到外地上班了，中間社保也就中斷了三個月，現(xiàn)在又想要繼續(xù)交納了，問在社保中斷期懷孕了，生寶寶能走生育險報銷嗎?

　　根據(jù)現(xiàn)行生育保險政策的規(guī)定，生寶寶時生育保險繳費不滿1年時，不能報銷生育保險待遇，需在單位繳費滿1年后再到參保的社保經(jīng)辦機構(gòu)申請報銷生育保險待遇。

　　也就是說，在懷寶寶的時候繳納時間不滿一年，但是可以等到公司繳納時間滿一年后，再去申報辦理。

生育保險的待遇

　　一般生育險的相關(guān)待遇有：生育津貼、生育醫(yī)療費用、計劃生育手術(shù)醫(yī)療費用、一次性生育補助金、國家和本省規(guī)定與生育保險有關(guān)的其他費用。

申領(lǐng)生育保險待遇的條件

　　1、參保單位的參保人員申領(lǐng)生育保險待遇的條件是：參加生育保險滿一年且足額繳費。

　　2、靈活就業(yè)人員申領(lǐng)生育醫(yī)療費的條件是：參加我市城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險和城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險滿12月且足額繳費。

　　3、失業(yè)人員申領(lǐng)生育保險待遇的條件：參加生育保險1年以上不滿3年的婦女職工，與用人單位依法解除或者終止勞動關(guān)系后，在24個月未就業(yè)期間生育或者實施計劃生育手術(shù)的，可申領(lǐng)生育醫(yī)療費用。

　　參加生育保險3年以上的女職工，與用人單位依法解除或者終止勞動關(guān)系后未就業(yè)生育或者實施計劃生育手術(shù)的，可申領(lǐng)生育醫(yī)療費用。

　　4、符合國家、省、市人口與計劃生育有關(guān)規(guī)定生育或者終止妊娠。

　　以上就是生育保險斷了能報銷嗎?的資料，想了解其他社保相關(guān)知識的，可以返回瑞方人力首頁查看

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提前退休條件你了解嗎？

　　提前退休條件你了解嗎?提前退休是指員工在沒有達(dá)到國家或企業(yè)規(guī)定的年齡或服務(wù)期限時就退休的行為。提前退休常常是由企業(yè)提出來的，以提高企業(yè)的運營效率。這是當(dāng)今許多企業(yè)在面臨市場激烈競爭時，使自身重現(xiàn)活力而采取的用于管理員工流出的一種很流行的方法。

提前退休的條件：

　　1、工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年(含5年)，或工作年限滿30年的事業(yè)編制人員，本人自愿申請，經(jīng)批準(zhǔn)可以提前退休。提前退休仍按原事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)核定養(yǎng)老金。

　　2、男年滿50周歲、女年滿45周歲或工齡25年以上的人員，如本人自愿，經(jīng)組織批準(zhǔn)，可以提前離崗。在法定退休年齡內(nèi)，領(lǐng)取離崗時的基本工資，檔案工資享受在職人員的增資待遇，到法定退休年齡，一并計算工齡，計發(fā)退休費，在原單位辦理退休手續(xù)。醫(yī)療保險享受原單位待遇，住房公積金以離崗時的標(biāo)準(zhǔn)工資為基數(shù)進(jìn)行交納。

　　3、凡工作年限滿30年;或男年滿53周歲、女年滿48周歲(女性工人45周歲)且工作年限滿20年的，經(jīng)本人申請，按人事管理權(quán)限報市有關(guān)部門批準(zhǔn)后，允許提前退休。

提前退休了，可以領(lǐng)養(yǎng)老金嗎？

　　退休和領(lǐng)取養(yǎng)老金是兩個概念，將來退休的時間是彈性的，是一個區(qū)間，在這個區(qū)間內(nèi)，要尊重個人意愿，經(jīng)雙方協(xié)商同意后，才能彈性延遲時間離開工作崗位，政府只規(guī)定一個界限，不參與年齡劃分。比如，有的人累了，想40歲退休也行，只是沒辦法領(lǐng)取養(yǎng)老金，到了年齡才能領(lǐng)取，所以什么時候退休是一個問題，何時領(lǐng)取養(yǎng)老金又是一個問題。

相關(guān)知識：延遲退休會影響?zhàn)B老金發(fā)放嗎？

　　養(yǎng)老保險基金未來的收支平衡，的確面臨著巨大的壓力。而且，由于企業(yè)職工養(yǎng)老保險是省級統(tǒng)籌，存在地區(qū)之間的不平衡現(xiàn)象。但非常明確的是，養(yǎng)老保險目前總體運行是平穩(wěn)的，“大家的養(yǎng)老是有保障的”。無論是企業(yè)職工養(yǎng)老保險，還是城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，都是收大于支，不僅確保了待遇的發(fā)放，而且還略有結(jié)余。