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人力資源服務(wù)信賴品牌
先進(jìn)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)
2018中國互聯(lián)網(wǎng)+人力資源服務(wù)值得信賴品牌獎(jiǎng)
開啟SaaS+人力資源創(chuàng)新生態(tài)模式
利潤虛高,稅負(fù)成本攀升
納稅意識(shí)不強(qiáng),個(gè)稅問題難解
不懂最新優(yōu)惠政策,公司白白多交稅
管理層不懂財(cái)稅,業(yè)務(wù)過程浪費(fèi)稅
營改增后稅負(fù)成本更高,賺錢越來越難
用工模式存在問題,無法合理的節(jié)約成本
工資的計(jì)算發(fā)放無法合理的避稅
下游要求越來越多,上游進(jìn)項(xiàng)發(fā)票不足
企業(yè)成本降低
員工財(cái)富增值
擁有豐富的人力資源專家型顧問團(tuán)隊(duì)和法務(wù)團(tuán)隊(duì),可提供專業(yè)知識(shí)和高品質(zhì)的服務(wù)咨詢
服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍全國,能提供品質(zhì)如一的服務(wù),能更詳細(xì)的了解當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)。
瑞方人力通過質(zhì)量管理體系認(rèn)證ISO9001:2015,擁有勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證和人力資源服務(wù)許可證,獲得企業(yè)信用評(píng)級(jí)標(biāo)準(zhǔn):AAA級(jí)。
資深的法律專業(yè)團(tuán)隊(duì)敏銳洞察最新政策法規(guī)變化,提供新法解讀和實(shí)操建議,確保所有業(yè)務(wù)操作符合國家及地方法規(guī)。
已有許多大型企業(yè)選擇我們
內(nèi)江外包加工公司|外包加工公司有哪些?哪家好?為企業(yè)提供稅務(wù)代理,勞務(wù)派遣,崗位外包,工資代發(fā),社保代繳,稅務(wù)優(yōu)化,人事管理等人力資源管理服務(wù)
1月10日,瑞方人力中標(biāo)武侯區(qū)人社局靈活從業(yè)勞務(wù)市場運(yùn)營服務(wù)采購項(xiàng)目。后續(xù),瑞方人力將為武侯區(qū)人社局靈活從業(yè)勞務(wù)市場提供包括一體化就業(yè)服務(wù)平臺(tái)等項(xiàng)目需求在內(nèi)的全套運(yùn)營服務(wù)。
▲中標(biāo)公告
責(zé)任
牢記使命,助推區(qū)內(nèi)就業(yè)工作高質(zhì)量發(fā)展
就業(yè)是民生之本。抓好就業(yè)工作,是保障和改善民生的重要內(nèi)容。隨著用工模式的改變,作為傳統(tǒng)全職用工模式的補(bǔ)充,靈活用工已經(jīng)悄然在多個(gè)行業(yè)快速發(fā)展,成為拉動(dòng)就業(yè)的新動(dòng)力和企業(yè)人力部門實(shí)現(xiàn)人力資源價(jià)值最大化的重要選項(xiàng)。
作為武侯區(qū)本土民營人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu),瑞方人力深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記來川考察調(diào)研關(guān)于就業(yè)工作的重要指示要求,緊扣武侯區(qū)以提升就業(yè)減負(fù)穩(wěn)崗政策為目標(biāo),助推區(qū)內(nèi)就業(yè)工作高質(zhì)量發(fā)展,履行民營企業(yè)穩(wěn)就業(yè)、保民生的歷史責(zé)任。多年來,依托區(qū)內(nèi)優(yōu)厚的政策支持、人才優(yōu)勢,瑞方人力企業(yè)規(guī)模不斷壯大,并榮獲四川服務(wù)業(yè)企業(yè)100強(qiáng)、四川省服務(wù)業(yè)“三百工程”重點(diǎn)企業(yè)、四川省人力資源服務(wù)5A級(jí)機(jī)構(gòu)、成都市人力資源服務(wù)骨干企業(yè)等重點(diǎn)獎(jiǎng)項(xiàng)。
中標(biāo)
專業(yè)服務(wù),數(shù)字化人力資源服務(wù)平臺(tái)支持
數(shù)字化人力資源服務(wù)方面,瑞方人力從2015年開始數(shù)字化轉(zhuǎn)型,顛覆傳統(tǒng)的人力資源服務(wù)模式,利用瑞方云數(shù)字化人力資源服務(wù)平臺(tái),將CRM銷售管理、電子網(wǎng)簽、社保公積金申報(bào)、個(gè)稅申報(bào)、靈活用工等核心業(yè)務(wù)板塊全部搬遷到線上,服務(wù)員工工資發(fā)放、社保繳納等業(yè)務(wù)全線上智能流轉(zhuǎn)。
就業(yè)服務(wù)方面,瑞方人力擁有自主研發(fā)的智能招聘系統(tǒng)——瑞方云智能招聘系統(tǒng),開展“云合”的招聘方式,拓寬招聘渠道,通過系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)人崗匹配與一對(duì)一就業(yè)輔導(dǎo)。截止目前,瑞方云招聘已累計(jì)帶動(dòng)就業(yè)30000余人,并構(gòu)建起跨區(qū)域的人才資源庫和人才需求庫。
社區(qū)聯(lián)動(dòng)方面,瑞方人力基于武侯區(qū)人社局靈活從業(yè)勞務(wù)市場,打造“一中心多節(jié)點(diǎn)”、“線上線下互動(dòng)”高質(zhì)量靈活從業(yè)服務(wù)體系,積極與社區(qū)開展人才服務(wù)的廣泛合作、深度融合,結(jié)合錦官新城社區(qū)“城南人才港”等節(jié)點(diǎn),借助瑞方人力用工需求發(fā)布和招聘管理系統(tǒng),將招聘信息下沉到每一個(gè)小區(qū),實(shí)現(xiàn)崗位和求職者的精準(zhǔn)匹配,助力社區(qū)人才就業(yè)工作高質(zhì)量發(fā)展。
未來,瑞方人力也將牢記“幫助每一家企業(yè)提升自己核心競爭力”的使命,立足“服務(wù)+平臺(tái)+科技”的核心戰(zhàn)略,落實(shí)落細(xì)就業(yè)優(yōu)先政策,扛起穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)的歷史責(zé)任,不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平,為各合作客戶、服務(wù)員工提供更加專業(yè)、高效的人力資源服務(wù)。
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靈活就業(yè)人員如何參加成都城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)?靈活就業(yè)人員沒有工作單位,之前是不能參加職工醫(yī)保的,只能辦理城鄉(xiāng)居民醫(yī)保參保繳費(fèi)?,F(xiàn)在,靈活就業(yè)人員也可以辦理城鄉(xiāng)職工醫(yī)保參保繳費(fèi)了,下面,就給大家介紹一下靈活就業(yè)人員如何參加成都城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)?
一、辦理靈活就業(yè)人員職工醫(yī)保參保登記
1、個(gè)人初次參保的,需到就近的區(qū)(市)縣醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理城鎮(zhèn)職工醫(yī)保參保登記。
2、個(gè)人之前在單位參加過職工醫(yī)保,離職后要以靈活就業(yè)人員身份繼續(xù)參加職工醫(yī)保的,需原單位為其辦理暫停業(yè)務(wù)后,方可到就近的區(qū)(市)縣醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理城鎮(zhèn)職工醫(yī)保參保登記。
3、個(gè)人之前領(lǐng)取失業(yè)金并由失業(yè)金代繳城鎮(zhèn)職工醫(yī)保,要以靈活就業(yè)人員身份繼續(xù)參加城鎮(zhèn)職工醫(yī)保的,需由原領(lǐng)取失業(yè)金所在地就業(yè)部為其辦理暫停業(yè)務(wù)后,方可到就近的區(qū)(市)縣醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理城鎮(zhèn)職工醫(yī)保參保登記。
總結(jié):要想以靈活就業(yè)人員的身份參加職工醫(yī)保,無論是那種情況,需要先辦理靈活就業(yè)人員職工醫(yī)保參保登記。以上三種情況,都可以通過線上四川公共服務(wù)平臺(tái)(https://ggfw.scyb.org.cn),辦理參保登記。
二、繳費(fèi)
已辦理靈活就業(yè)人員參保登記后,可在“成都稅務(wù)”微信公眾號(hào)或到稅務(wù)部門]線下服務(wù)大廳辦理代扣協(xié)議或自主繳費(fèi)。
溫馨提示:繳費(fèi)不成功,建議直接撥打當(dāng)?shù)蒯t(yī)保局或稅務(wù)局電話咨詢,或者線下辦理繳費(fèi)。
靈活就業(yè)人員如何參加成都城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)?需要參加職工醫(yī)保的朋友,可以自己辦理職工醫(yī)保參保繳費(fèi)哦。了解更多社保醫(yī)保政策知識(shí),請(qǐng)關(guān)注我們網(wǎng)站。
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