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成都龍泉驛區(qū)社?;鶖?shù) | ||||||||
類型 | 最低繳費基數(shù) | 最高繳費基數(shù) | 單位承擔(dān)比例 | 個人承擔(dān)比例 | 單位最低金額 | 個人最低金額 | 單位最高金額 | 個人最高金額 |
基本養(yǎng)老保險 | 4246 | 21228 | 16% | 8% | 679.36 | 339.68 | 3396.48 | 1698.24 |
失業(yè)保險 | 4246 | 21228 | 0.6% | 0.4% | 25.48 | 16.98 | 127.37 | 84.91 |
基本醫(yī)療保險 | 4246 | 21228 | 7.55% | 2.00% | 320.57 | 84.92 | 1602.71 | 424.56 |
大病醫(yī)療 | 4246 | 21228 | 0.75% | — | 31.85 | — | 159.21 | — |
工傷保險 | 4246 | 21228 | 0.320% | — | 13.59 | — | 67.93 | — |
生育保險 | 已并入醫(yī)療 | — | — | — | — | |||
小計 | 1070.85 | 441.58 | 5353.70 | 2207.71 | ||||
合計 | 1512.43 | 7561.41 | ||||||
【備注】社保增減員截止時間:每月23日。 |
企業(yè)社保費用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例+大病醫(yī)療基數(shù)×大病醫(yī)療比例。
公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔(dān)比例+個人承擔(dān)比例】
以成都最低企業(yè)社保費用計算為例:【包含大病醫(yī)療】
社保費用:1512.43 =4246×(16%+8%)+4246×(7.55%+2%)+4246×(0.6%+0.4%)+4246×(0.32%+0%)+4246×(0.75%+0%)
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社??ㄞk理
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醫(yī)療保險報銷
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社保轉(zhuǎn)入
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生育報銷
免費
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社保信息修改
免費
¥200
標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)
社保政策更新:企業(yè)該怎么繳社保?社保的政策每年都在改,每年都在更新,就是為了職工的福利能夠得到最好的保障,在2019年社保歸入了稅務(wù)局征收,那么經(jīng)過這次的社保政策更新:企業(yè)該怎么繳社保?
一、全職員工
1、員工與企業(yè)簽訂正式勞動合同,并有實際的雇傭關(guān)系,那么公司久須為員工繳納社保。
2、員工有新農(nóng)村合作醫(yī)療、農(nóng)業(yè)保險的,企業(yè)仍然要為員工繳納社保,二者不沖突,企業(yè)不能因員工有新農(nóng)村合作醫(yī)療保險或是農(nóng)業(yè)保險就不給其繳納社保。
二、臨時工
1、臨時工,簽訂勞動合同:若員工是不到一年的臨時工,但簽訂了勞動合同并按月支付報酬,則須按照實際雇傭關(guān)系為員工繳納社保。
2、口頭協(xié)議,無實際雇傭關(guān)系:員工為臨時聘用,只存在口頭協(xié)議,工作時間短,沒簽訂正式勞動合同,未建立雇傭關(guān)系。在這種情況公司只支付員工的勞動報酬,而不需為其繳納社保。
三、退休重新雇傭
公司聘用人員,已經(jīng)達(dá)到退休年齡,并且計繳費已到了國家規(guī)定年限,無論公司是正式員工還是長期兼職員工,公司都不需為其繳納社保,只需根據(jù)相應(yīng)的工資制度繳納個稅即可。
四、勞務(wù)派遣人員
企業(yè)使用勞務(wù)派遣人員,勞務(wù)派遣人員為勞務(wù)派遣單位繳納社保,單位直接向勞務(wù)派遣單位支付費用,然后勞務(wù)派遣單位給人員支付工資,單位可不必為派遣人員繳納社保。
五、兼職人員
1.有固定工作,長期在企業(yè)兼職人員,由于正式工作的單位為其購買了社會保障,兼職單位不需為其購買社會保障。
2.臨時兼職人員,僅提供臨時或有償報酬,不與企業(yè)簽訂任何勞動合同,在這種情況下,企業(yè)不需為其繳納社保。
若是臨時工和企業(yè):沒實際的雇傭關(guān)系,也沒有與單位簽訂有期限的勞動合同,純粹是提供偶爾或按時提供的勞務(wù),并支付報酬,這種情況應(yīng)根據(jù)人工勞務(wù)費處理,不需為其繳納社保。
六、實習(xí)生
若沒畢業(yè)的學(xué)生在公司實習(xí),公司可與學(xué)生簽訂三方協(xié)議或其他實習(xí)協(xié)議,這種情況屬于未成立事實勞動關(guān)系,因此公司不需為其繳納社保。
以上就是社保政策更新:企業(yè)該怎么繳社保?的資料,想了解其他社保相關(guān)知識的,可以返回瑞方人力首頁查看
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