【瑞方人力】數(shù)字化人力資源服務(wù)外包標(biāo)桿品牌

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人力資源服務(wù)信賴品牌

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先進(jìn)人力資源服務(wù)機構(gòu)

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2018中國互聯(lián)網(wǎng)+人力資源服務(wù)值得信賴品牌獎

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開啟SaaS+人力資源創(chuàng)新生態(tài)模式

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深度簡化企業(yè)人事管理

梅州企業(yè)人力資源事務(wù)外包專屬福利

您是否是以下類型企業(yè)

企業(yè)人力資源事務(wù)外包就選瑞方人力

瑞方人力 其他
● 服務(wù)

·商橋.微信.QQ全天在線,30分鐘內(nèi)必應(yīng)答

·網(wǎng)站安全平穩(wěn),社保穩(wěn)定持續(xù)

● 價格

·一價全包,無隱形消費

·增值服務(wù)全免費

● 專業(yè)

·社保調(diào)基自動補差,賬目清晰

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● 便捷

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● 安全

·資金銀行監(jiān)控,專注社保,實時可查

·網(wǎng)站https加密,安全省心

● 合規(guī)

·人社部資質(zhì)授權(quán)

● 服務(wù)

·溝通形式單一,服務(wù)流程復(fù)雜

·跟進(jìn)緩慢,有斷保隱患

● 價格

·別看報價低

·費用模糊,隱形消費多

● 專業(yè)

·按往年社?;鶖?shù)收取

·調(diào)基后再補繳社??钜族e亂

● 便捷

·下載APP,寄送資料,電話表單

·效率低易出錯,耗時耗精力

● 安全

·無擔(dān)保、無監(jiān)管,資金斷裂風(fēng)險

·無加密,信息安全隱患

● 合規(guī)

·無證違規(guī)操作,暗藏風(fēng)險

梅州企業(yè)人力資源事務(wù)外包服務(wù)

免費贈送 1200元 大禮包

社??ㄞk理

免費

¥200

醫(yī)療保險報銷

免費

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社保轉(zhuǎn)入

免費

¥200

公積金轉(zhuǎn)入

免費

¥200

生育備案

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社保信息修改

免費

¥200

標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)

  • 社保、公積金服務(wù)
  • 咨詢增值服務(wù)
  • 薪酬代發(fā)服務(wù)
  • 企業(yè)福利服務(wù)
  • 代理記賬服務(wù)

梅州企業(yè)人力資源事務(wù)外包流程

梅州企業(yè)人力資源事務(wù)外包資質(zhì)證書

社保常識

梅州人力資源事務(wù)外包公司|失業(yè)了社保怎么辦?離職&辭職后社保怎么處理?自由職業(yè)者如何交社保?梅州人力資源事務(wù)外包公司哪家好?社保代辦單位&企業(yè)有哪些?

南充社保個人查詢

網(wǎng)上查詢

  查詢網(wǎng)址:http://scnc.lss.gov.cn/list/?323_1.html

  查詢使用說明:

  1.南充市社會保障卡初次申領(lǐng)時不收取任何費用;

  2.社會保障卡狀態(tài)為“制卡成功,未領(lǐng)取”時可電話聯(lián)系相關(guān)銀行領(lǐng)取;

  3.社??ㄟz失可前往相關(guān)網(wǎng)點辦理補卡。

電話查詢

  查詢電話:12333

  查詢范圍:社會養(yǎng)老保險金繳費基數(shù)、比例查詢,社??ㄓ囝~、明細(xì)查詢等。

窗口查詢

  南充市人力資源和社會保障局

  玉帶中路二段111號

  儀隴縣人力資源和社會保障局

  新政鎮(zhèn)望云路6號

  電話:0817-7216060

終端查詢

  南充市社保服務(wù)網(wǎng)點聯(lián)系電話及地址:

  工行:0817-2803805 北湖路139號(北湖路和稻香路交界紅綠燈路口,工行大廈)

  建設(shè)銀行網(wǎng)點名稱及電話(建行任意網(wǎng)點)

  中行:0817-2322657 南充市順慶區(qū)文化路(盛華堂商場樓下)

  農(nóng)行:0817-2712012 順慶區(qū)絲綢路78號(絲綢大世界家具城對面)

  農(nóng)村信用社:南充市順慶區(qū)和平西路245號(萬泰酒店對面)0817-2391136

  儀隴農(nóng)村信用社(宏德大道一段1-5號,公安局斜對面 0817-7796633)

  南充市商業(yè)銀行:4001696869 涪江路1號南充商業(yè)銀行涪江支行(五星花園,老市政府旁)

社保知識

梅州人力資源事務(wù)外包公司|失業(yè)了社保怎么辦?離職&辭職后社保怎么處理?自由職業(yè)者如何交社保?梅州人力資源事務(wù)外包公司哪家好?社保代辦單位&企業(yè)有哪些?

為員工人事外包操作具體流程有哪些?

  為員工代繳社保操作具體流程有哪些?為員工繳納社保是必須要辦的事,很多時候為員工繳納社保也是一個苦差事,所以很多企業(yè)都交給專業(yè)的代繳公司進(jìn)行操作了。那么為員工代繳社保操作具體流程有哪些?

為員工代繳社保操作具體流程有哪些? 第1張

  企業(yè)員工人事外包怎么操作:

  1、首先就是業(yè)務(wù)咨詢,尋找一家代理機構(gòu)。 初步了解雙方意向,確認(rèn)合法資質(zhì),交換公司基本情況并加以說明;

  2、然后分析考察代理機構(gòu),用人提出的要求,對實際工作環(huán)境、崗位進(jìn)行了解,如果需要可以實地考察。

  3、提出人力資源事務(wù)外包方案:根據(jù)不同用人單位的要求及現(xiàn)有狀況,制定代繳社保方案;

  4、洽談方案:代理公司與被代理人研究、協(xié)商人力資源事務(wù)外包方案內(nèi)容,并在合法用工的前提下修改、完善人事外包社保;

  5、簽訂《代繳社保協(xié)議》:明確雙方權(quán)利、義務(wù),分清法律責(zé)任,依法簽訂《代繳社保協(xié)議》;

  6、實施,提供服務(wù): 進(jìn)入代繳社。