德陽獵頭企業(yè)|獵頭企業(yè)哪家好？有哪些？為公司提供稅務(wù)代理，崗位外包，勞務(wù)派遣，薪酬優(yōu)化，人事外包，人事管理，稅務(wù)籌劃，社保代繳等人力資源管理服務(wù)

注意了！2021年社保調(diào)基要來了

　　注意了!2021年社保調(diào)基要來了。社保調(diào)基基本上每年都會進行，調(diào)基后大家需要對上半年的社保費進行補繳。社保調(diào)基是根據(jù)上年度職工月平局工資來確定的，6月初已經(jīng)公布了2020年四川全省城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資。大家注意了，2021年社保調(diào)價要來了。

注意了!2021年社保調(diào)基要來了

　　6月初，四川省統(tǒng)計局公布了2020年全省城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資(即2020年“全口徑省平工資”)——74520元，比上年(2019年為69267元)增加了5253元。

　　“全口徑省平工資”上漲，意味著社保繳費基數(shù)也將上調(diào)。新一輪的社保調(diào)基補差工作也將在7月正式啟動。

社保繳費基數(shù)上調(diào)后有什么影響？

　　一、什么是社保調(diào)基?

　　顧名思義，社保調(diào)基就是調(diào)整社保的繳納基數(shù)。

　　大家都知道，我們每個月的繳納社保費用的計算公式：

　　社保費用= 繳費基數(shù)*繳費比例

　　決定我們每個月各項社保繳多少錢的只有兩個因素：繳費基數(shù)、繳費比例。

　　二、社?；鶖?shù)上調(diào)有何影響?

　　2020年“全口徑省平工資”(74520元)數(shù)據(jù)發(fā)布后，社保部門將根據(jù)2020年度“全口徑省平工資”，重新核定2021年各項社保繳費基數(shù)上下限。

　　因為2020年“全口徑省平工資”是上漲的，所以社?；鶖?shù)也確定上調(diào)。

　　社?；鶖?shù)上調(diào)的影響，主要體現(xiàn)在兩個方面：

　　1、7月，社保局會要求企業(yè)按新的社?；鶖?shù)標(biāo)準(zhǔn)，補收參保人員1-6月份的差價，即“社保調(diào)基補差”。

　　2、在繳費比例不變的情況下，社保基數(shù)上調(diào)，各項社保繳費就會增加。員工工資中，每個月扣除用于繳納社保的部分也會變多。對比之前，員工到手工資就會減少!

　　注意了!2021年社保調(diào)基要來了。社?；鶖?shù)是決定社保費用的終于因素，并且，社保調(diào)基后，會進行2021上半年社保補差，大家會發(fā)現(xiàn)某個月工資少了一部分，大家不用著急，大概率適用于社保補差了。了解更多社保政策知識，關(guān)注我們網(wǎng)站。

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專為人力資源服務(wù)商而生的SaaS平臺"瑞人云"參展2019亞太人力資源博覽會 ——國內(nèi)首家人力資源全流程外包服務(wù)SaaS平臺來了！

　　2019年4月14-15日，在深圳市人力資源和社會保障局指導(dǎo)，亞太人才服務(wù)研究院承辦的第17屆中國國際人才交流大會即將在深圳盛大開幕。隨著我國人力資源產(chǎn)業(yè)的不斷轉(zhuǎn)型升級，以及互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟的飛速發(fā)展，此次展會吸引了來自國內(nèi)各地的知名人力資源品牌機構(gòu)。在這科技AI及智能化熱潮的博覽會上，最大熱點之一就是國內(nèi)首家人力資源全流程外包服務(wù)SaaS平臺“瑞人云”將來參展。

　　瑞人云由四川省瑞人網(wǎng)絡(luò)科技有限公司自主研發(fā)上線，歷經(jīng)3年的不斷更新迭代，已成為面向全國的人力資源全流程外包服務(wù)平臺!四川省瑞人網(wǎng)絡(luò)科技有限公司是一家專注人力資源領(lǐng)域SaaS平臺研發(fā)、專業(yè)服務(wù)人力資源行業(yè)的公司。

　　瑞人云是如何真正做到讓人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)全場景線上化的呢?它又是如何通過科技徹底解決傳統(tǒng)人力資源業(yè)務(wù)低效、大量人力成本浪費、數(shù)據(jù)對接錯亂等行業(yè)性難題的呢?

　　2016年初，瑞人科技發(fā)現(xiàn)國內(nèi)大多數(shù)人力資源服務(wù)機構(gòu)，特別是做傳統(tǒng)4大模塊業(yè)務(wù)：勞務(wù)派遣、崗位外包、社保代理、薪稅服務(wù)業(yè)務(wù)的機構(gòu)，普遍存在一些類似的讓人困擾的經(jīng)營難題：

　　1. 客戶量增加同時，因服務(wù)方式多為人工全程操作，效率低下，人工成本巨大，利潤低;

　　2. 每月對賬復(fù)雜，數(shù)據(jù)統(tǒng)計經(jīng)常核對錯誤，造成賬單延期，或錯帳、亂帳等資金損失;

　　3. 合作企業(yè)對人力資源機構(gòu)服務(wù)要求不斷提高，自身又無法滿足，造成客戶流失;

　　4. 缺少SaaS平臺的支撐，線上線下脫鉤，老板無法準(zhǔn)確掌控財務(wù)收支狀況;

　　5. HR服務(wù)人員每月加班熬夜統(tǒng)計客戶增減員情況、操作社保申報、核對賬單明細。

面對諸多難題，瑞人科技CEO龔曉鷗先生，正式打造SaaS平臺“瑞人云”，瑞人云也因此成為國內(nèi)首家人力資源全流程外包服務(wù)SaaS平臺。核心就是一句話——“讓人力資源服務(wù)機構(gòu)的業(yè)務(wù)管理極致便捷化和標(biāo)準(zhǔn)化！”老板不再為業(yè)務(wù)擴展和財務(wù)收支困惑，更不用為人海戰(zhàn)術(shù)的高成本支出擔(dān)憂。HR服務(wù)人員再也不用為人員增減、賬單核算、社保統(tǒng)計等繁雜重復(fù)的體力勞動加班熬夜。

　　瑞人科技的展位將是此次亞太人力資源博覽會的核心地，按功能劃分為偏重互動體驗的“瑞人云SaaS在線實操體驗”、以展示為主的“瑞人云SaaS產(chǎn)品路演”。開展期間，歡迎不同人力資源企業(yè)體驗交流，用科技賦能人力資源，展現(xiàn)給廣大廠商、展商和觀眾。

　　屆時，大家一定要去瑞人云展臺，值得一探究竟的“新看點”有：

1. 工資賬單查詢
再復(fù)雜的工資賬單都能算得又快又準(zhǔn)，完美適配各種薪酬模板，支持多維度統(tǒng)計、批量導(dǎo)入、導(dǎo)出，方便快捷，隨時隨地想看就看。

2.在線費用申報
支持在線社保公積金申報，通過SasS平臺為HR徹底減負，簡化申報流程，服務(wù)端將完成后續(xù)繁瑣的申報操作，更提供專業(yè)增值服務(wù)。

3.員工網(wǎng)簽合同
告別紙質(zhì)檔案，采用更高效的信息錄入系統(tǒng)，支持批量導(dǎo)入和自主填寫，可以導(dǎo)出員工相關(guān)工作歷程檔案，方便查看，一切動態(tài)盡收眼底。

4.社保計算器
一鍵輕松查詢各地社保詳細基數(shù)和比例，自動匹配全國主要城市，準(zhǔn)確同步查詢社保局最新五險一金基數(shù)及比例，準(zhǔn)確計算社保、公積金數(shù)據(jù)。

5.人員自主增減
增減操作自主掌握，效率反饋更快捷，實時展示當(dāng)前時間可操作地區(qū) 、區(qū)域到期提醒，支持批量增減，千人增減二分鐘即可完成。

6.微信工資條
員工查詢工資，輕觸微信即可，瑞人云對接微信API接口，上微信即可查詢?nèi)娴墓べY詳情，解決工資條發(fā)放難，數(shù)據(jù)敏感，員工互相泄露等問題。

　　2019年是人力資源服務(wù)行業(yè)技術(shù)變革關(guān)鍵的一年，瑞人科技將繼續(xù)全方位的自我完善、超越自我，積極發(fā)揮人力資源服務(wù)機構(gòu)SaaS引領(lǐng)者作用，把自身的發(fā)展和行業(yè)發(fā)展需求、科技、企業(yè)落地相結(jié)合，力求在自身發(fā)展的同時，達成整個人力資源業(yè)態(tài)的多方共贏。

一起相約亞太人力資源博覽會，共同期待瑞人云的精彩亮相！