遂寧高端獵頭公司|高端獵頭公司有哪些？哪家好？為企業(yè)提供人員招聘，稅務(wù)代理，薪酬優(yōu)化，工資代發(fā)，稅務(wù)管理，勞務(wù)派遣，崗位外包等人力資源管理服務(wù)

離職后社保多久才會(huì)停？

　　單位繳納社保是要給員工代扣代繳一部分的，公司承擔(dān)的部分是比較多的一部分，所以如果你沒(méi)有在單位上班了，單位肯定是要給你的社保給停的，但是社保是一個(gè)月繳納一次，所以有一個(gè)繳納時(shí)間的，下面我們就來(lái)看看離職后社保多久才會(huì)停?

　　社保是離職的次月停保的，社保一個(gè)月交一次，離職后原單位一般會(huì)停止下次繳費(fèi)。

　　一、看當(dāng)?shù)氐纳绫C(jī)構(gòu)的繳費(fèi)申報(bào)期和繳費(fèi)時(shí)間

　　1、如10月份上了兩天班離職，具體停保日期以 開(kāi)具的《解除和終止勞動(dòng)關(guān)系通知書(shū)》的日期為準(zhǔn)。

　　2、解除日期在10月31日前的，社?？衫U至10月底(社保時(shí)間)，11月份(社保時(shí)間)全部報(bào)停。解除日期在11月份的，社保須繳至11月底(社保時(shí)間)，12月(社保時(shí)間)報(bào)停。

　　3、一般勞動(dòng)者離職的當(dāng)月用人單位就給勞動(dòng)者停交社保了，社保不影響勞動(dòng)者進(jìn)別的公司，進(jìn)了新公司辦理社保轉(zhuǎn)移就行了。

　　注:“社保時(shí)間”有些地區(qū)的養(yǎng)老失業(yè)是當(dāng)月繳上月的，醫(yī)療、工傷、生育是當(dāng)月繳當(dāng)月的。

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就業(yè)服務(wù)進(jìn)校園，瑞方人力為畢業(yè)生點(diǎn)亮求職燈塔

　　為促進(jìn)高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)，提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。近日，由成都市武侯區(qū)人力資源與社會(huì)保障局、四川體育職業(yè)學(xué)院主辦，成都市武侯區(qū)人民政府華興街道辦事處、四川省瑞方人力資源管理有限公司協(xié)辦的四川體育職業(yè)學(xué)院雙選會(huì)在校內(nèi)舉行，向該校274名學(xué)生提供多層次、全方位、精準(zhǔn)化就業(yè)服務(wù)，為高校畢業(yè)生就業(yè)保駕護(hù)航。

精準(zhǔn)邀約特色企業(yè)，高效對(duì)接供需雙方

　　此次活動(dòng)，華興街道聯(lián)合瑞方人力結(jié)合該校特色專業(yè)，針對(duì)性地邀請(qǐng)了成都中達(dá)舒弘體育文化發(fā)展有限公司、成都市星雅藝教育咨詢有限公司、域上和美集團(tuán)等15家優(yōu)質(zhì)企業(yè)到場(chǎng)攬才。招聘崗位涵蓋課程顧問(wèn)、舞蹈演員、健康管理師等，數(shù)量多達(dá)420個(gè)。

　　“這次招聘活動(dòng)精準(zhǔn)篩選企業(yè)，恰好切中了我的求職需求，在校就能了解到企業(yè)情況并投遞簡(jiǎn)歷，真是太方便了!”畢業(yè)生小王在現(xiàn)場(chǎng)積極投遞簡(jiǎn)歷，并與幾家企業(yè)代表深入交談，目前已有兩家公司向她拋出了“橄欖枝”。精準(zhǔn)化的崗位供給同樣為企業(yè)方篩選合適的求職者提供便捷，四川愛(ài)寶文化發(fā)展有限公司代表與畢業(yè)生圍繞求職者技能、崗位情況、企業(yè)前景等展開(kāi)深入交談，并與3位畢業(yè)生初步達(dá)成了就業(yè)意向。

個(gè)性化職業(yè)指導(dǎo)，護(hù)航畢業(yè)生“穩(wěn)”就業(yè)

　　活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，由瑞方人力運(yùn)營(yíng)的武侯區(qū)人力資源市場(chǎng)聚焦高校畢業(yè)生多元化的就業(yè)服務(wù)需求，特設(shè)“政策宣傳、簡(jiǎn)歷診斷、職業(yè)指導(dǎo)”三大服務(wù)專區(qū)，全方位助力畢業(yè)生們邁向職場(chǎng)新篇章。

　　瑞方人力專業(yè)人力資源服務(wù)團(tuán)隊(duì)為畢業(yè)生詳盡解讀了最新的就業(yè)政策，特別是就業(yè)幫扶政策與靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼，精準(zhǔn)指引畢業(yè)生政策方向。同時(shí)開(kāi)展一對(duì)一簡(jiǎn)歷“診斷”服務(wù)，融合學(xué)生職業(yè)規(guī)劃，深度剖析行業(yè)前景，定制個(gè)性化職業(yè)建議，助力學(xué)生定位職業(yè)興趣與未來(lái)方向。

　　以“咨詢+科技+服務(wù)”為價(jià)值體系，未來(lái)，瑞方人力將繼續(xù)發(fā)揮數(shù)字化人力資源服務(wù)標(biāo)桿品牌優(yōu)勢(shì)，為企業(yè)發(fā)展提供有力人才支撐和全方位、多層次的顧問(wèn)式人力資源服務(wù)解決方案。