【瑞方人力】成都勞務(wù)派遣公司_人事外包_崗位外包_薪稅服務(wù)_培訓(xùn)咨詢_行業(yè)獵頭

企業(yè)咨詢熱線:4000-028-820 四川個(gè)人咨詢熱線:4000-028-821

媒體報(bào)道

中華網(wǎng)報(bào)道
中華網(wǎng)報(bào)道
中華網(wǎng)

人力資源服務(wù)信賴品牌

鳳凰網(wǎng)報(bào)道
鳳凰網(wǎng)報(bào)道
鳳凰網(wǎng)

先進(jìn)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)

搜狐網(wǎng)報(bào)道
搜狐網(wǎng)報(bào)道
搜狐網(wǎng)

2018中國互聯(lián)網(wǎng)+人力資源服務(wù)值得信賴品牌獎(jiǎng)

新浪網(wǎng)報(bào)道
新浪網(wǎng)報(bào)道
新浪網(wǎng)

開啟SaaS+人力資源創(chuàng)新生態(tài)模式

騰訊新聞報(bào)道
騰訊新聞報(bào)道
騰訊新聞

深度簡(jiǎn)化企事業(yè)獵頭協(xié)議簡(jiǎn)歷篩選方法和流程

企業(yè)都會(huì)出現(xiàn)的稅務(wù)問題

選擇高端獵頭公司 為企業(yè)降低成本

通過組織結(jié)構(gòu)再造、薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、交易支付設(shè)計(jì)并結(jié)合全國各地稅收優(yōu)惠政策,實(shí)現(xiàn)企業(yè)成本最優(yōu)化、員工收益最大化、薪資社保個(gè)稅公積金四平衡的一種頂層設(shè)計(jì)服務(wù)。
企業(yè)減輕稅務(wù)負(fù)擔(dān)

企業(yè)成本降低

員工財(cái)富增值

員工財(cái)富增值

高端獵頭公司就選瑞方人力

專業(yè)團(tuán)隊(duì)

擁有豐富的人力資源專家型顧問團(tuán)隊(duì)和法務(wù)團(tuán)隊(duì),可提供專業(yè)知識(shí)和高品質(zhì)的服務(wù)咨詢

全國網(wǎng)絡(luò)

服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍全國,能提供品質(zhì)如一的服務(wù),能更詳細(xì)的了解當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)。

精細(xì)管理

瑞方人力通過質(zhì)量管理體系認(rèn)證ISO9001:2015,擁有勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證和人力資源服務(wù)許可證,獲得企業(yè)信用評(píng)級(jí)標(biāo)準(zhǔn):AAA級(jí)。

嚴(yán)謹(jǐn)合規(guī)

資深的法律專業(yè)團(tuán)隊(duì)敏銳洞察最新政策法規(guī)變化,提供新法解讀和實(shí)操建議,確保所有業(yè)務(wù)操作符合國家及地方法規(guī)。

我們有幸參與1000+企業(yè)的成功之旅

已有許多大型企業(yè)選擇我們

  • 獵頭排名 合作企業(yè)
  • 獵頭服務(wù)費(fèi) 合作企業(yè)
  • 獵頭傭金 合作企業(yè)
  • 獵頭招聘網(wǎng)站 合作伙伴
  • 獵頭哪家好 合作伙伴
  • 財(cái)務(wù)獵頭 合作伙伴
  • 獵頭怎么收費(fèi) 合作公司
  • 獵頭公司服務(wù) 合作公司
  • 獵頭公司介紹 合作公司

高端獵頭公司常識(shí)

成都高新區(qū)高端獵頭公司|高端獵頭公司有哪些?哪家好?為企業(yè)提供人員招聘,稅務(wù)代理,薪酬優(yōu)化,工資代發(fā),稅務(wù)管理,勞務(wù)派遣,崗位外包等人力資源管理服務(wù)

失業(yè)后怎么參加社保?

  失業(yè)后怎么參加社保?參加工作后,單位會(huì)依法為員工辦理城鎮(zhèn)職工社保參保繳費(fèi),而失業(yè)后離職后,單位就不會(huì)為離職員工辦理社保參保繳費(fèi)了。那么,失業(yè)后怎么參保社保?

失業(yè)后怎么參加社保?

  1、本地戶口

  本地戶口暫時(shí)失業(yè),可以自己去到當(dāng)?shù)氐纳绫>钟渺`活就業(yè)人員的身份去參加養(yǎng)老保險(xiǎn)以及醫(yī)療保險(xiǎn)。

  2、外地戶口

  對(duì)于外地戶口的人來說,如果想要繼續(xù)交社保,要么馬上找工作入職新單位,讓新單位為其辦理社保參保繳費(fèi)。要么找人力資源公司合作社保代理,讓其代理辦理社保參保繳費(fèi)事宜。

失業(yè)后怎么參加社保? 第1張

  溫馨提示:

  部分城市就算是外地戶籍,也可以以靈活就業(yè)人員的身份去參加養(yǎng)老保險(xiǎn)以及醫(yī)療保險(xiǎn)。如果你對(duì)城鎮(zhèn)職工社保參保的連續(xù)性沒有要求,可以自己辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)參保繳費(fèi)。

  失業(yè)后怎么參加社保?社保的作用和重要性,在這里就不在啰嗦了,相信大家應(yīng)該了解。所以,建議大家不要輕易斷繳社保。需要人力資源公司代理辦理社保參保繳費(fèi)的,可以連續(xù)瑞方人力。

了解高端獵頭公司

成都高新區(qū)高端獵頭公司|高端獵頭公司有哪些?哪家好?為企業(yè)提供人員招聘,稅務(wù)代理,薪酬優(yōu)化,工資代發(fā),稅務(wù)管理,勞務(wù)派遣,崗位外包等人力資源管理服務(wù)

交養(yǎng)老保險(xiǎn)劃算嗎?怎么繳更劃算?

  交養(yǎng)老保險(xiǎn)劃算嗎?怎么繳更劃算?養(yǎng)老保險(xiǎn)一直是大家關(guān)注的熱點(diǎn),對(duì)于繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)是否劃算得問題,也是大家討論的重點(diǎn),很多沒有單位上班的人,沒有自己去繳納社保一般就是在考慮劃算得這個(gè)問題,下面小瑞就來給大家看看吧!

交養(yǎng)老保險(xiǎn)劃算嗎?怎么繳更劃算? 第1張

交養(yǎng)老保險(xiǎn)劃算嗎?怎么繳更劃算?

  職工的養(yǎng)老保險(xiǎn),是用人單位幫忙繳納的,而且是國家強(qiáng)制規(guī)定必須繳納的,繳費(fèi)比例為:個(gè)人承擔(dān)繳費(fèi)工資的8%,單位承擔(dān)繳費(fèi)工資的19%,享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的條件是累計(jì)繳費(fèi)滿十五年,且達(dá)到法定退休年齡。另外,城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn),分為個(gè)人賬戶和統(tǒng)籌賬戶,個(gè)人繳費(fèi)工資的8%是進(jìn)入個(gè)人賬戶累計(jì)的,單位承擔(dān)19%是進(jìn)入統(tǒng)籌賬戶的。

  繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)劃算不劃算呢?我們找個(gè)例子來看看:我們需要看的是普通工人,因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)工資偏高不準(zhǔn)確,而且領(lǐng)導(dǎo)是少數(shù)不具有代表性,普通工人的收入偏低,更關(guān)心養(yǎng)老金繳納是否劃算。所以選取的目標(biāo)應(yīng)該是已經(jīng)退休的人員,而不是選取目前正在繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的人測(cè)算,因?yàn)槲磥淼膫€(gè)人收入不確定,未來的社平工資也不確定,測(cè)正在繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的人的待遇,一點(diǎn)都不會(huì)準(zhǔn)確。

  例子:張某, 1982年參加工作,普通工人工資一直在社會(huì)平均工資以下。

  張某在2017年退休后,每個(gè)月的退休金為2518元。

  張某在1982年上班,1995年開始繳費(fèi),個(gè)人的繳費(fèi)總額為40835元,退休之后,每年的退休金為2518.86*12=30226.32元,也就是說張某60歲退休,在62歲的時(shí)候就已經(jīng)回本了。之后他再多活多少年就賺多少年。這里可能會(huì)有人要問,要是他60剛過,還沒領(lǐng)回本金就去世了怎么辦是不是就虧了?對(duì)于這個(gè)問題在養(yǎng)老保險(xiǎn)的相關(guān)政策中有提到,退休人員亡故的,退休人員的家屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助費(fèi)和一次性撫恤金,符合條件的還可以領(lǐng)取遺屬生活補(bǔ)助費(fèi),具體數(shù)額各個(gè)地區(qū)不同。所以說也是不用擔(dān)心的。

  以上就是交養(yǎng)老保險(xiǎn)劃算嗎?怎么繳更劃算?的資料,想了解其他社保相關(guān)知識(shí)的,可以返回瑞方人力首頁查看