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不繳社保,會(huì)有什么影響?如今社保在社會(huì)上的地位是很高的,一些不了解社保的朋友總覺得社保沒有用,來問小瑞不繳社保,會(huì)有什么影響?下面小瑞就來給大家講講。
如果不交社保,對于自己的影響,就是今后在達(dá)到法定退休年齡之后,不能夠正常的享受基本養(yǎng)老金的待遇。也就是說在到達(dá)法定退休年齡之后,享受不到養(yǎng)老金的待遇,這樣一來對于退休以后的生活,是沒有基本的一個(gè)保障。并且自己沒有一個(gè)穩(wěn)定的收入,可想而知對于自己今后晚年的一個(gè)退休生活會(huì)有一個(gè)什么樣的影響。
只有參保的個(gè)人,可以享受基本養(yǎng)老金的待遇。還需要滿足一個(gè)國家規(guī)定的一個(gè)最低繳費(fèi)年限15年以上的一個(gè)要求,就可以享受基本養(yǎng)老金的待遇了。
在單位上班的職工來講,實(shí)際上所在的工作單位都會(huì)給個(gè)人來繳納這個(gè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。也就是說只要是一直在工作單位上班,并且工作15年以上,實(shí)際上就具備了這個(gè)累積交費(fèi)養(yǎng)老保險(xiǎn)15年的一個(gè)要求和條件!這樣的話就完全可以享受退休金的待遇了。
作為沒有工作單位的個(gè)人,也可以以靈活就業(yè)的形式來參保,這個(gè)人職工養(yǎng)老保險(xiǎn)。達(dá)到累計(jì)繳費(fèi)年限15年以上也可以享受基本養(yǎng)老金的待遇,靈活就業(yè)的這個(gè)社保和企業(yè)在職職工的社保是屬于同一類社保,他們之間是可以相互轉(zhuǎn)移的,比如說個(gè)人以靈活就業(yè)的形式繳納社保,然后在此期間找到了新的工作單位,由所在的工作單位給交納社保這種情況,是可以將靈活就業(yè)社保轉(zhuǎn)移到工作單位繼續(xù)交費(fèi),這種年限都是可以累積計(jì)算的。
以上就是不繳社保,會(huì)有什么影響?的資料,想了解其他社保相關(guān)知識(shí)的,可以返回瑞方人力首頁查看
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