30+
屬地化代理跟進(jìn)
全面服務(wù)
200+
城市開通社保服務(wù)
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20K+
累計(jì)服務(wù)客戶數(shù)
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客戶選擇瑞方人力
最終選擇
企業(yè)社保費(fèi)用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+生育基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例。
公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔(dān)比例+個(gè)人承擔(dān)比例】
以成都最低企業(yè)社保費(fèi)用計(jì)算為例:【包含大病醫(yī)療】
社保費(fèi)用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)
養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)
五險(xiǎn)齊全
企業(yè)社保連續(xù)繳滿12個(gè)月
有購(gòu)房資格
繳費(fèi)比例相同
社?;鶖?shù)不同,繳費(fèi)不同
生孩子可報(bào)銷生育保險(xiǎn)
醫(yī)保個(gè)人賬戶有余額
失業(yè)可以領(lǐng)取失業(yè)金
發(fā)生工傷可進(jìn)行工傷報(bào)銷
養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)
只能購(gòu)買兩險(xiǎn)
個(gè)人社保無(wú)論買多久
沒(méi)有購(gòu)房資格
40%,60%,80%,100%四個(gè)檔次
只能選擇以上4個(gè)檔次
生孩子不可報(bào)銷生育保險(xiǎn)
醫(yī)保個(gè)人賬戶無(wú)余額
無(wú)失業(yè)金
無(wú)工傷報(bào)銷
注:各地社保政策不同,以上企業(yè)社保與個(gè)人社保的區(qū)別是以成都社保相關(guān)政策為例,其他城市大同小異,具體以實(shí)際情況為準(zhǔn)。【注:找公司代繳社保就是企業(yè)社?!?/b>
免費(fèi)贈(zèng)送 1200元 大禮包
社保卡辦理
免費(fèi)
¥200
醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷
免費(fèi)
¥200
社保轉(zhuǎn)入
免費(fèi)
¥200
公積金轉(zhuǎn)入
免費(fèi)
¥200
生育備案
免費(fèi)
¥200
社保信息修改
免費(fèi)
¥200
標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)
2017-2018年遼寧社保繳費(fèi)基數(shù)與比例|社?;鶖?shù)怎么算?|2016養(yǎng)老保險(xiǎn),醫(yī)療保險(xiǎn),生育保險(xiǎn)最低基數(shù)及比例|最新社保繳費(fèi)基數(shù)規(guī)定|遼寧最低社保繳費(fèi)基數(shù)
勞務(wù)派遣公司是干嘛的?勞務(wù)派遣公司一般是提供勞務(wù)派遣服務(wù)的公司,勞務(wù)派遣服務(wù)是一種新型的用工形式,很受企業(yè)的歡迎,能有效幫助企業(yè)降低用工風(fēng)險(xiǎn)。下面,我們?cè)敿?xì)了解一下勞務(wù)派遣公司是干嘛的?
勞務(wù)派遣公司是提供勞務(wù)派遣服務(wù)的,勞動(dòng)派遣是指勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系,并將勞動(dòng)者派遣到用工單位,被派遣勞動(dòng)者在用工單位的指揮、監(jiān)督下從事勞動(dòng)的新型用工形式。那么,具體的勞務(wù)派遣服務(wù)包括哪些呢?
具體的勞務(wù)派遣服務(wù)包括:?jiǎn)T工入職管理、員工福利、培訓(xùn)服務(wù)、薪酬服務(wù)、社保服務(wù)、制度規(guī)章等勞務(wù)派遣服務(wù),解決企業(yè)人力資源管理上面的問(wèn)題。
瑞方人力以客戶需求為導(dǎo)向,為各合作企業(yè)提供規(guī)范的崗位外包、人事外包、勞務(wù)派遣、薪稅服務(wù)、行業(yè)獵頭以及培訓(xùn)咨詢等全方位、多層次的顧問(wèn)式人力資源服務(wù)解決方案,憑借專業(yè)、規(guī)范、高效的品質(zhì)服務(wù)獲得勞動(dòng)者的信賴、市場(chǎng)的認(rèn)可以及行業(yè)的廣泛肯定。
瑞方人力提供的勞務(wù)派遣服務(wù)主要表現(xiàn)為:
1、由瑞方人力招聘企業(yè)需要的人才,派遣該人才到企業(yè)工作。瑞方人力后續(xù)還會(huì)提供薪酬和福利計(jì)算發(fā)放、社保公積金代扣代繳、人才培訓(xùn)、績(jī)效與評(píng)價(jià)、員工安全和健康等服務(wù)。
2、企業(yè)自行招募、選拔、培訓(xùn)人才。瑞方人力與該人才簽訂《勞動(dòng)合同》,后續(xù)由瑞方人力負(fù)責(zé)該人才的薪酬福利計(jì)算發(fā)放、績(jī)效評(píng)估、處理勞動(dòng)糾紛等事務(wù)。
勞務(wù)派遣公司是干嘛的?企業(yè)需要?jiǎng)趧?wù)派遣服務(wù),了解更多崗位外包、人事外包、薪稅服務(wù)、行業(yè)獵頭以及培訓(xùn)咨詢等服務(wù),請(qǐng)咨詢網(wǎng)站在線客戶經(jīng)理。
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