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社?？梢酝藛?？

　　社?？梢酝藛?由于各種的情況，可能在有的時(shí)候大家就不想再繼續(xù)繳社保了，之前繳了那么多的社保費(fèi)用，不能退不就虧大發(fā)了嗎？那么，社?？梢酝藛?可以退多少呢？就成了大家擔(dān)心的問題了，所以接下來(lái)就和小瑞一起來(lái)看看吧！

社保可以退嗎？

　　按照相關(guān)規(guī)定，社保個(gè)人賬戶里的錢不能提前退、也不能提前取，一定要等到退休。不過，符合以下情況可以辦理退保：

　　(1)參保人員達(dá)到退休年齡而未繳滿15年;

　　(2)重復(fù)參保且結(jié)束勞動(dòng)關(guān)系的可退保;

　　(3)參保人員出國(guó)定居;

　　(4)參保人員死亡。

社?？梢酝硕嗌?？

    退保只能退個(gè)人繳納部分 

　　除了以上條件外，要等投保人到了退休年齡，即男性60歲，女性55歲或50歲，才可以一次性退回個(gè)人賬戶資金，單位繳納的部分不退。并且，只有養(yǎng)老保險(xiǎn)可以退。個(gè)人賬戶每月繳納的比例為當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資的8%，單位繳納部分的比例為當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資的20%。

　　如果是靈活就業(yè)人員，退保那就大大劃不來(lái)了。只能退一小部分不說(shuō)，還要到退休年齡才能退，到時(shí)候再加上貨幣貶值，損失更大了。

　　所以，一定不要盲目退保。一旦退保了，如果想要重新參保，之前養(yǎng)老保險(xiǎn)已繳納的年限就清零了，要重新開始計(jì)算，對(duì)投保人的退休產(chǎn)生影響。同時(shí)，中斷了醫(yī)療保險(xiǎn)的參保時(shí)間，醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)年限也要重新計(jì)算，可享受的醫(yī)保待遇也將受到影響。

　　社保是按累計(jì)年限計(jì)算的，只要累計(jì)繳滿15年，到達(dá)退休年齡即可享受退休金待遇。如果由于經(jīng)濟(jì)原因不能繼續(xù)繳納社保，可以先辦理手續(xù)停交，等以后資金充足了再續(xù)交。

　　關(guān)于“社保可以退嗎?”這個(gè)問題，大家是不是了解清楚了呢?了解更多社保知識(shí)關(guān)注瑞方人力社保網(wǎng)站。

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養(yǎng)老保險(xiǎn)斷繳有什么影響，斷繳后如何處理？

　　養(yǎng)老保險(xiǎn)斷繳有什么影響，斷繳后如何處理?有養(yǎng)老保險(xiǎn)才能夠在退休以后領(lǐng)取到相應(yīng)的養(yǎng)老金。那么養(yǎng)老保險(xiǎn)斷交有什么影響?斷繳后如何處理呢?

　　首先可以肯定的是，社保斷繳后，并不會(huì)對(duì)我們的養(yǎng)老保險(xiǎn)差生很大的影響。根據(jù)《職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶管理暫行辦法》，養(yǎng)老保險(xiǎn)交滿15年后，退休了才能享受終身。養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行累積制，斷繳后盡快補(bǔ)繳就可以了，但是退休待遇會(huì)有所影響。

　　對(duì)于醫(yī)療保險(xiǎn)來(lái)說(shuō)，影響就比較大了。醫(yī)療保險(xiǎn)，女性交夠20年、男性交夠25年，退休了才能享受終身醫(yī)保。醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)行連續(xù)繳費(fèi)制，一旦待業(yè)時(shí)間超過一個(gè)月，社保費(fèi)就會(huì)斷繳，醫(yī)保斷繳會(huì)影響我們的醫(yī)療保險(xiǎn)額度、報(bào)銷比例。醫(yī)療保險(xiǎn)自停交之日起有3個(gè)月緩沖期，如果超過了這個(gè)期限，連續(xù)繳交年限要重新計(jì)算。此外，醫(yī)療保險(xiǎn)一般可以中斷3次，否則也要重新累計(jì)繳交年限。中斷期間不享受醫(yī)療報(bào)銷等一切醫(yī)保待遇。

　　此外，很多大中型城市的政策是與社保繳費(fèi)直接掛鉤的，比如在被北京地區(qū)買房的外地戶籍人士需要提供在北京連續(xù)5年的社保繳費(fèi)證明;想買車上牌照也要5年的社保繳費(fèi)證明;孩子上學(xué)需要社保繳費(fèi)1年以上;在深圳買房需要社保繳費(fèi)3年以上。在這期間，只要斷繳1天，繳費(fèi)記錄就得重新計(jì)算。

　　單位繳費(fèi)15年，自己繳費(fèi)3年，現(xiàn)在不想交了，多出的三年怎么算?

　　由于養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行累積制，單位繳費(fèi)15年左右，是以城鎮(zhèn)職工身份參保的，自己繳費(fèi)3年，是以靈活就業(yè)人員身份參保的，也就是養(yǎng)老保險(xiǎn)參保了18年。至于多出來(lái)的3年，不存在這樣的說(shuō)法，直接計(jì)算在養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限中。

　　如果再繳兩年湊齊二十年，是不是和15年不一樣?

　　養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行“多繳多得”的原則，因此20年的繳費(fèi)年限和15年的繳費(fèi)年限，退休后肯定是有所不同的。

　　影響?zhàn)B老金多少的一般有當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)職工平均工資、繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)年限、企業(yè)職工平均工資、個(gè)人工資等因素。假設(shè)上年度社會(huì)平均工資、企業(yè)平均工資、個(gè)人平均工資都是5000元，以繳費(fèi)基數(shù)為1計(jì)算，20年的繳費(fèi)年限和15年的繳費(fèi)年限差距為：

　　20年：

　　基礎(chǔ)養(yǎng)老金=5000×(1+1)/2×20×1%=1000元;

　　個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=5000×8%×12×20÷139=690.6元;

　　基本養(yǎng)老金就是1000+690.6=1690.6元。

　　15年：

　　基礎(chǔ)養(yǎng)老金=5000×(1+1)/2×15×1%=750元;

　　個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=5000×8%×15×20÷139=518元;

　　基本養(yǎng)老金就是750+518=1268元。

　　也就是說(shuō)，養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)20年要比繳費(fèi)15年每月多領(lǐng)取422元，社保斷繳會(huì)影響退休待遇。按照規(guī)定，15年只是養(yǎng)老保險(xiǎn)參保的最低年限要求，養(yǎng)老金繳費(fèi)時(shí)間越長(zhǎng)，退休養(yǎng)老金也就越多。