成都天府新區(qū)薪資福利公司|薪資福利公司有哪些？哪家好？為企業(yè)提供薪資代發(fā)，勞務(wù)派遣，崗位外包，社保代繳，勞務(wù)外包，稅務(wù)籌劃，工資代發(fā)等人力資源外包服務(wù)

生育保險(xiǎn)報(bào)銷怎么做？

生育保險(xiǎn)報(bào)銷怎么做？

　　生育保險(xiǎn)報(bào)銷是指生育保險(xiǎn)對符合以下條件的職工的補(bǔ)充行為：符合國家計(jì)劃生育政策生育或者實(shí)施計(jì)劃生育手術(shù)。或是參加生育保險(xiǎn)累計(jì)滿一年的職工，在生育(流產(chǎn))時(shí)仍在參保的職工，按有關(guān)規(guī)定享受生育保險(xiǎn)待遇。

生育保險(xiǎn)報(bào)銷介紹

　　是指生育保險(xiǎn)對符合以下條件的職工的補(bǔ)充行為：

　　1、符合國家計(jì)劃生育政策生育或者實(shí)施計(jì)劃生育手術(shù)。

　　2、參加生育保險(xiǎn)累計(jì)滿一年的職工，在生育(流產(chǎn))時(shí)仍在參保的職工，按有關(guān)規(guī)定享受生育保險(xiǎn)待遇。

生育保險(xiǎn)責(zé)任范圍

　　職工有下列情形之一的，可以按照國家規(guī)定享受生育津貼：

　　(1)女職工生育享受產(chǎn)假;

　　(2)享受計(jì)劃生育手術(shù)休假;

　　(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　(職工所在用人單位上年度職工月平均工資/30天 X假期天數(shù))

　　假期天數(shù)：

　　① 正常產(chǎn)假90天(包括產(chǎn)前檢查15天);

　?、?獨(dú)生子女假增加35天;

　?、?晚育假增加15天;

　?、?難產(chǎn)假。剖腹產(chǎn)、Ⅲ度會陰破裂增加30天;吸引產(chǎn)、鉗產(chǎn)、臀位產(chǎn)增加15天;

　?、?多胞胎生育假，每多生育一個(gè)嬰兒增加15天;

　?、?流產(chǎn)假：懷孕不滿2個(gè)月15天;懷孕不滿4個(gè)月30天;滿4個(gè)月以上(含4個(gè)月)至7個(gè)月以下42天;7個(gè)月以上遇死胎、死產(chǎn)和早產(chǎn)不成活75天。

生育保險(xiǎn)醫(yī)療費(fèi)用

　　生育醫(yī)療費(fèi)用包括下列各項(xiàng)：

　　(1)生育的醫(yī)療費(fèi)用;

　　(2)計(jì)劃生育的醫(yī)療費(fèi)用;

　　(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他項(xiàng)目費(fèi)用。

　　確認(rèn)生育就醫(yī)身份后就醫(yī)的醫(yī)療費(fèi)用，由市勞動和社會保障局同醫(yī)院定額結(jié)算(超過1萬元以上的部分按核定數(shù)結(jié)算)。

　　生育保險(xiǎn)金=生育津貼+醫(yī)療補(bǔ)助金津貼：以用人單位職工月平均工資為基數(shù)

　　1、正常生育的 按3個(gè)月(90天)計(jì)發(fā)

　　2、晚育的按3.5個(gè)月(105天)計(jì)發(fā)

　　3、生育并已領(lǐng)取《獨(dú)子證》的按4.17個(gè)月(125天)計(jì)發(fā)

　　4、晚育并已領(lǐng)取《獨(dú)子證》的按4.67個(gè)月(140天)計(jì)發(fā)

　　生育保險(xiǎn)金=生育津貼+醫(yī)療補(bǔ)助金津貼：以用人單位職工月平均工資為基數(shù)

　　1、正常生育的 按3個(gè)月(90天)計(jì)發(fā)

　　2、晚育的按3.5個(gè)月(105天)計(jì)發(fā)

　　3、生育并已領(lǐng)取《獨(dú)子證》的按4.17個(gè)月(125天)計(jì)發(fā)

　　4、晚育并已領(lǐng)取《獨(dú)子證》的按4.67個(gè)月(140天)計(jì)發(fā)

　　醫(yī)療補(bǔ)助金：以特區(qū)上年度企業(yè)職工月平均工資為基數(shù)

　　1、正常生育的 按2個(gè)月計(jì)發(fā)

　　2、剖腹產(chǎn)或多胞胎的按4個(gè)月計(jì)發(fā)。

生育保險(xiǎn)報(bào)銷流程

　　一、生育津貼

　　1、所需材料：

　　《結(jié)婚證》原件及復(fù)印件一份;

　　《生育服務(wù)證》原件及復(fù)印件一份;

　　嬰兒出生證明原件及復(fù)印件一份;

　　醫(yī)學(xué)診斷證明書原件及復(fù)印件一份;

　　《北京市申領(lǐng)生育津貼人員信息登記表》一式兩份(須用黑色簽字筆填寫)。

　　注：以上復(fù)印件必須用A4紙。

　　2、提交時(shí)間：每月1-10日(嬰兒出生后的2個(gè)月后辦理)。

　　3、經(jīng)辦流程：單位經(jīng)辦人持以上材料上報(bào)社保中心，受理審批后30個(gè)工作日支付生育津貼費(fèi)用。

　　符合享受晚育(滿二十三歲)獎(jiǎng)勵(lì)津貼條件的，夫妻雙方應(yīng)在《北京市申領(lǐng)生育津貼人員信息登記表》中選擇享受晚育津貼的對象，且夫妻雙方本人簽字確認(rèn)，并由雙方單位蓋章。

　　夫妻雙方均已參加生育保險(xiǎn)的，由女方單位填報(bào)《北京市申領(lǐng)生育津貼人員信息登記表》;女方未參加生育保險(xiǎn)，男方已參加生育保險(xiǎn)，且由男方享受晚育津貼，則男方單位須填報(bào)《北京市申領(lǐng)生育津貼人員信息登記表》(一式兩份)并進(jìn)行申報(bào)工作。

　　二、生育醫(yī)療費(fèi)用（產(chǎn)前檢查）

　　1、所需材料：

　　《生育服務(wù)證》原件及復(fù)印件一份;

　　嬰兒出生證明復(fù)印件一份;

　　醫(yī)學(xué)診斷證明書復(fù)印件一份;

　　所有收據(jù)、處方(中、西藥費(fèi))原件，按日期先后順利整理齊，(診療費(fèi)4元可報(bào)銷);

　　《北京市生育保險(xiǎn)醫(yī)療費(fèi)用手工報(bào)銷申報(bào)表》一份(須用黑色簽字筆填寫)。

　　2、提交時(shí)間：每月1-10日(嬰兒出生后的2個(gè)月后辦理)。

　　3、經(jīng)辦流程：參保單位經(jīng)辦人持以上材料上報(bào)社保中心，受理審批后30個(gè)工作日支付生育醫(yī)療(產(chǎn)前檢查)費(fèi)用。

　　三、計(jì)劃生育手術(shù)醫(yī)療費(fèi)用（住院費(fèi)）

　　1、所需材料：

　　《生育服務(wù)證》原件及復(fù)印件一份;

　　嬰兒出生證明復(fù)印件一份;

　　醫(yī)學(xué)診斷證明書復(fù)印件一份;

　　所有收據(jù)、處方(中、西藥費(fèi))、住院費(fèi)用明細(xì)、住院結(jié)算清單的原件，按日期先后順序整理，(診療費(fèi)4元可報(bào)銷);

　　《北京市生育保險(xiǎn)醫(yī)療費(fèi)用手工報(bào)銷申報(bào)表》一份(須用黑色簽字筆填寫)。

　　2、提交時(shí)間：每月1-10日(嬰兒出生后的2個(gè)月后辦理)。

　　3、經(jīng)辦流程：單位經(jīng)辦人持以上材料于每月1-20日上報(bào)社保中心，受理審批后30個(gè)工作日支付計(jì)劃生育手術(shù)醫(yī)療費(fèi)用。

成都天府新區(qū)薪資福利公司|薪資福利公司有哪些？哪家好？為企業(yè)提供薪資代發(fā)，勞務(wù)派遣，崗位外包，社保代繳，勞務(wù)外包，稅務(wù)籌劃，工資代發(fā)等人力資源外包服務(wù)

職工社保需要交多少年？

　　職工社保需要交多少年?職工社保是需要單位給員工繳納的一種社會保障福利，當(dāng)然職工自己也要承擔(dān)一部分費(fèi)用。下面我們來看看職工社保需要交多少年?

　　很多人都因?yàn)楣ぷ麝P(guān)系或者個(gè)人需要來繳納職工社保，但是很多人都茫茫然，不知道這個(gè)職工社保到底有什么要求，也不知道職工社保的繳費(fèi)年限，今天我們就來聊聊職工社保需要交多少年。

　　按照國家規(guī)定，參保人員繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年，達(dá)到退休年齡時(shí)可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。所以對繳納職工社保的人員來說，最少要繳納15年的職工社保，不然是領(lǐng)取不到養(yǎng)老金的。但是想要終身享受醫(yī)療報(bào)銷仍然是不行的，一般情況下女性至少要繳納20年社保才能夠享受，而男性則需要25年。

　　并且養(yǎng)老金的多少通常取決于繳費(fèi)的基數(shù)和繳費(fèi)的年限，繳費(fèi)時(shí)間越長，繳費(fèi)基數(shù)越高，養(yǎng)老金也就相應(yīng)增高，反之就低。所以對月職工社保的年限并沒有那么的明確，更要自己自己所處的條件和經(jīng)濟(jì)能力了。如果說一直在工作，那么根據(jù)要求只要不退休就一直要繳納職工社保;如果說沒工作自己繳納，那么為了領(lǐng)取高額的養(yǎng)老金，也可以一直堅(jiān)持繳納，但如果經(jīng)濟(jì)條件不好的話交夠15年也就可以停止了。