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開啟SaaS+人力資源創(chuàng)新生態(tài)模式

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深度簡化代辦公司社保

企業(yè)都會出現(xiàn)的稅務問題

選擇社保代辦 為企業(yè)降低成本

通過組織結(jié)構(gòu)再造、薪酬結(jié)構(gòu)設計、交易支付設計并結(jié)合全國各地稅收優(yōu)惠政策,實現(xiàn)企業(yè)成本最優(yōu)化、員工收益最大化、薪資社保個稅公積金四平衡的一種頂層設計服務。
企業(yè)減輕稅務負擔

企業(yè)成本降低

員工財富增值

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社保代辦就選瑞方人力

專業(yè)團隊

擁有豐富的人力資源專家型顧問團隊和法務團隊,可提供專業(yè)知識和高品質(zhì)的服務咨詢

全國網(wǎng)絡

服務網(wǎng)絡遍全國,能提供品質(zhì)如一的服務,能更詳細的了解當?shù)氐姆煞ㄒ?guī)。

精細管理

瑞方人力通過質(zhì)量管理體系認證ISO9001:2015,擁有勞務派遣經(jīng)營許可證和人力資源服務許可證,獲得企業(yè)信用評級標準:AAA級。

嚴謹合規(guī)

資深的法律專業(yè)團隊敏銳洞察最新政策法規(guī)變化,提供新法解讀和實操建議,確保所有業(yè)務操作符合國家及地方法規(guī)。

我們有幸參與1000+企業(yè)的成功之旅

已有許多大型企業(yè)選擇我們

  • 企業(yè)代辦社保 合作企業(yè)
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  • 社保代辦機構(gòu) 合作伙伴
  • 委托代辦社保 合作伙伴
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  • 員工社保代辦 合作公司
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  • 代辦社保公積金 合作公司

社保代辦常識

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工傷有哪些賠償和待遇?

  工傷有哪些賠償和待遇,工傷保險一般是企業(yè)給繳納的,這也是為了保障職工的安全問題,能夠在職工發(fā)生工傷時,享受相應的工傷待遇。那么工傷有哪些賠償和待遇?

工傷有哪些賠償和待遇? 第1張

  工傷保險的主要內(nèi)容包括醫(yī)療康復治療,傷殘治療和死亡補償治療。醫(yī)療康復治療包括治療費用,藥物費用,住院費用和規(guī)定治療期間的工資。殘疾津貼包括對1至10年級的工業(yè)殘疾工人的一次性殘疾津貼。那些需要照料的人還可以享受生活護理費用;那些需要安裝輔助設備的人由基金支付。死亡撫恤金包括喪葬費,家庭撫養(yǎng)費和一次性死亡撫恤金。

  主要支付與工作有關(guān)的傷害,包括醫(yī)療,殘疾治療和與工作有關(guān)的死亡治療。

  1.工作中的醫(yī)療

  因工受傷的醫(yī)療包括因工受傷,康復治療費用以及輔助裝置的安裝和配置費用。

  (1)因工受傷。工傷工人必須在已簽署服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)中處理工傷和職業(yè)病,并滿足工傷保險診斷和治療項目目錄,工傷保險藥物目錄的醫(yī)療費用,工傷保險住院服務標準由工傷支付。

  (2)康復治療費用。因工受傷的工人前往已簽署服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行康復治療。費用也由與工作有關(guān)的傷害保險基金支付。

  (3)輔助設備的安裝和配置費用。對于因工受傷,由于日常生活或工作需要,工作評估委員會已確認,安裝假肢,矯形器,假眼,假牙和輪椅等輔助設備的費用應由工傷保險基金支付。符合國家標準。輔助設備的安裝和配置費用通常受到限制。

  2.殘疾治療

  殘疾津貼包括一次性殘疾津貼,殘疾津貼和生活護理費用。

  (1)殘疾津貼。如果由于工作中的殘障而將雇員確定為1到10級,則該雇員的傷害保險基金將根據(jù)傷殘級別向我一次性付款。 1至10級殘疾雇員的一次性補貼標準是他們自己24至6個月的工資。

  (2)傷殘津貼。如果由于工作中的殘疾而將雇員確定為1-4級,則與工作有關(guān)的傷害保險基金將支付每月的殘疾津貼。第一類殘疾是我工資的90%,第二類殘疾是我工資的85%,第三類殘疾是我工資的80%,第四類殘疾是我工資的75%。如果實際傷殘津貼低于當?shù)刈畹凸べY標準,則差額應由工傷保險基金補足。

  (3)生活護理費。在工作中受傷的工人已被評估為殘疾水平,并由勞動評估委員會確認他們需要生活護理,而工傷保險基金將每月支付生活護理。生活護理費用基于無法自理的三個層次,其中大多數(shù)人無法自理,或者其中一些人無法自理。該標準是上一年雇員平均月薪的50%,40%和30%。

  3。其他福利

  其他福利包括伙食津貼,在其他地方就醫(yī)的差旅費以及中止工作的費用。

  暫停工作的薪酬期通常不超過12個月。如果傷勢嚴重或情況特殊,經(jīng)區(qū)級勞動能力鑒定委員會確認后,可以適當延長,但不能超過12個月。在評估工作中的殘疾程度后,應暫停本來的待遇,并應按照本章的有關(guān)規(guī)定享受殘疾待遇。在工資期滿后仍需要治療的工傷工人將繼續(xù)享受工傷治療。

  4。工作死亡津貼

  工人的死亡撫恤金包括一次性的工人死亡撫恤金,喪葬費和對親屬退休金的支持。

  (1)一次性工作死亡補助金。失業(yè)的工人家庭成員可以為失業(yè)的工人提供一筆一次性津貼。標準是上一年員工在48-60個月范圍內(nèi)的平均月薪。具體標準由地方政府按照當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展水平上報省人民政府備案。

  以上就是工傷有哪些賠償和待遇的資料,想了解其他社保相關(guān)知識的,可以返回首頁進行查看。

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多地調(diào)公積金繳存會有什么影響?

多地調(diào)公積金繳存會有什么影響?

  公積金繳存一直以來都是人們關(guān)注的對象,因為公積金的多少直接關(guān)系到個人貸款情況,所以居民在日常生活中還是要對公積金繳存特別注意一下。

  多地調(diào)公積金繳存基數(shù),根據(jù)國務院發(fā)布的《關(guān)于階段性適當降低住房公積金繳存比例的通知》,要求住房公積金繳存比例不得超過12%。例如:廣東、安徽、天津、重慶等地先后下發(fā)通知,將住房公積金最高繳存比例從20%、15%等調(diào)降至12%。

多地調(diào)公積金繳存會有什么影響? 第1張

多地調(diào)公積金繳存之流程更改:

  多地調(diào)公積金繳存流程:單位或職工需要先去公積金開戶銀行所在管轄區(qū)住房公積金管理部根據(jù)不同類型的業(yè)務領取審批表,再由單位公積金專管員按要求填寫并簽章。

  知道了多地調(diào)公積金繳存以外,還要知道公積金繳存比例是5%-12%,這指的是個人和單位的繳存額度,該額度降低后,員工的工資將增加,但個稅也會增加。目前整體來說:昆明和鄭州等地的公積金繳存比例是一樣的。那多地調(diào)公積金繳存后怎么提取?

公積金提取條件:

  職工有下列情形之一的,本人可以申請?zhí)崛∽》抗e金:

  1、購買、建造、翻建、大修自用住房、償還購房貸款本息的;

  2、償還購房貸款本息的,無房而租賃住房用于自住 ;

  3、遭遇突發(fā)事件造成家庭生活嚴重困難,享受最低生活保障的

  4、離休、退休的、出境定居、部分、完全喪失勞動能力,并且與所在單位終止勞動關(guān)系的;

  5、自死亡或被宣告死亡,由繼承人或受遺贈人辦理住房公積金提取手續(xù)。

  公積金提取是需要本人攜帶有效身份證明材料原件及復印件前來辦理,如本人無法前來并委托他人代辦公積金提取業(yè)務,應提供委托人和受托人身份證明及具有法律效力的委托授權(quán)證明材料。所需資料沒有標注復印件的,一律提供原件,復印件使用A4紙復印。

  【溫馨提示】:多地調(diào)公積金繳存比例和提取公積金條件是每個職工都要明白的,特別是以后有貸款買房需求的職工,因為公積金的多少直接關(guān)系到以后的貸款額度,請各位職工一定要關(guān)注一下自己賬戶的公積金情況。