30+
屬地化代理跟進(jìn)
全面服務(wù)
200+
城市開通社保服務(wù)
全面覆蓋
20K+
累計(jì)服務(wù)客戶數(shù)
良好體驗(yàn)
10W+
客戶選擇瑞方人力
最終選擇
人力資源服務(wù)信賴品牌
先進(jìn)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)
2018中國互聯(lián)網(wǎng)+人力資源服務(wù)值得信賴品牌獎
開啟SaaS+人力資源創(chuàng)新生態(tài)模式
利潤虛高,稅負(fù)成本攀升
納稅意識不強(qiáng),個稅問題難解
不懂最新優(yōu)惠政策,公司白白多交稅
管理層不懂財稅,業(yè)務(wù)過程浪費(fèi)稅
營改增后稅負(fù)成本更高,賺錢越來越難
用工模式存在問題,無法合理的節(jié)約成本
工資的計(jì)算發(fā)放無法合理的避稅
下游要求越來越多,上游進(jìn)項(xiàng)發(fā)票不足
企業(yè)成本降低
員工財富增值
擁有豐富的人力資源專家型顧問團(tuán)隊(duì)和法務(wù)團(tuán)隊(duì),可提供專業(yè)知識和高品質(zhì)的服務(wù)咨詢
服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍全國,能提供品質(zhì)如一的服務(wù),能更詳細(xì)的了解當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)。
瑞方人力通過質(zhì)量管理體系認(rèn)證ISO9001:2015,擁有勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證和人力資源服務(wù)許可證,獲得企業(yè)信用評級標(biāo)準(zhǔn):AAA級。
資深的法律專業(yè)團(tuán)隊(duì)敏銳洞察最新政策法規(guī)變化,提供新法解讀和實(shí)操建議,確保所有業(yè)務(wù)操作符合國家及地方法規(guī)。
已有許多大型企業(yè)選擇我們
樂山社保代辦公司|社保代辦公司有哪些?哪家好?為企業(yè)提供薪資代發(fā),崗位外包,人事外包,工資代發(fā),稅務(wù)代理,員工派遣,薪酬設(shè)計(jì)等人力資源管理服務(wù)
養(yǎng)老保險現(xiàn)在大部分人應(yīng)該都很比較熟悉了,它可是在退休后一個穩(wěn)定的收入來源呀!
由于工作的原因,現(xiàn)在許多人的養(yǎng)老保險并不是在一個地區(qū)繳納的。那么養(yǎng)老金應(yīng)該在何地領(lǐng)取呢?這個問題你知道嗎?下面我們就來看看吧。
要確定養(yǎng)老金領(lǐng)取地的根本條件,就是要看參保人在各個參保地的繳費(fèi)年限,然后按照“戶籍地優(yōu)先、從長、從后盤算”的規(guī)定,來定奪養(yǎng)老金支付地。
1、假如參保職工人員在多地交納了社保,而他的根本養(yǎng)老保險關(guān)聯(lián)在戶籍地,那么就由戶籍地點(diǎn)地辦理養(yǎng)老金的領(lǐng)取手續(xù),享有基本養(yǎng)老保險的待遇。
2、基本養(yǎng)老保險的關(guān)聯(lián)不在戶籍地、而是在參保關(guān)聯(lián)地點(diǎn)地累計(jì)繳費(fèi)滿10年的, 需求在參保關(guān)聯(lián)地點(diǎn)地辦理養(yǎng)老金領(lǐng)取的手續(xù),享有當(dāng)?shù)氐幕攫B(yǎng)老保險待遇。
3、 假如基本老保險關(guān)聯(lián)不在戶籍地點(diǎn)地,而在參保關(guān)聯(lián)地點(diǎn)地累計(jì)繳費(fèi)又不滿10年的, 那么就需要將參保人的養(yǎng)老保險關(guān)聯(lián)轉(zhuǎn)回上一個累計(jì)繳費(fèi)已滿10年的參保地,辦理養(yǎng)老金領(lǐng)取手續(xù),享有該地的基本養(yǎng)老保險待遇。
5、基本養(yǎng)老保險關(guān)聯(lián)不在戶籍地點(diǎn)、并且在每個參保地的累計(jì)繳費(fèi)年限都不滿10年的, 那就需求將養(yǎng)老保險關(guān)聯(lián)以及相應(yīng)的資金歸集到戶籍地,由戶籍地點(diǎn)地辦理養(yǎng)老金領(lǐng)取手續(xù),享有戶籍地點(diǎn)地的養(yǎng)老保險待遇。
舉個例子
老張?jiān)诒本?、上海、山西三地都交納過社保,繳費(fèi)年限分別是3年、4年、8年,而在戶籍地林芝沒有繳費(fèi)過。
聯(lián)合上述規(guī)則和老張的狀況,她在每個參保地的累計(jì)繳費(fèi)年限都不滿10年,雖然他沒有在戶籍地繳費(fèi)過,也應(yīng)將根本養(yǎng)老保險關(guān)聯(lián)及相應(yīng)資金歸集到戶籍地林芝,由林芝的社保部分辦理養(yǎng)老金領(lǐng)取手續(xù),在林芝享有養(yǎng)老保險待遇。
樂山社保代辦公司|社保代辦公司有哪些?哪家好?為企業(yè)提供薪資代發(fā),崗位外包,人事外包,工資代發(fā),稅務(wù)代理,員工派遣,薪酬設(shè)計(jì)等人力資源管理服務(wù)
最近,有新聞媒體報道,到2035年養(yǎng)老金就會被耗盡,作為80、90后的我們,就算參加了社保養(yǎng)老保險,到時候也領(lǐng)不到養(yǎng)老金。其實(shí),這個說法已經(jīng)被人社局的專家辟謠了。那要是,我不想叫社保養(yǎng)老保險了,想把養(yǎng)老保險個人賬戶里面的錢取出來可以嗎?怎么取?
哪些情況下可以退還養(yǎng)老保險個人賬戶?
符合以下情況之一的,可以申請退還基本養(yǎng)老保險個人賬戶,一起來看看吧~
情況一
達(dá)到法定退休年齡,繳費(fèi)年限累計(jì)不滿15年。
所需資料
1.參保人有效身份證件原件。
2.參保人在中國銀行、工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、建設(shè)銀行、郵儲銀行、成都銀行、成都市農(nóng)商銀行、簡陽農(nóng)商銀行(任選其一)開立的儲蓄卡或活期存折(已辦理了中華人民共和國社會保障卡的無需提供)。
特別提示:達(dá)到法定退休年齡,繳費(fèi)年限累計(jì)不滿15年的參保人員,可按照基本養(yǎng)老保險的有關(guān)規(guī)定繼續(xù)繳費(fèi)至符合按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件時止。
《社會保險法》實(shí)施前(2011年7月1日前)參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的人員,達(dá)到法定退休年齡時累計(jì)繳費(fèi)不足15年的,可延長繳費(fèi)5年,延長繳費(fèi)時間從達(dá)到法定退休年齡時開始計(jì)算;延長繳費(fèi)5年后仍不足15年的,可以申請一次性繳費(fèi)至滿15年,繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按本人申請當(dāng)年企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險個體勞動者參保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
《社會保險法》實(shí)施后(2011年7月1日后)參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的人員,達(dá)到法定退休年齡時若累計(jì)繳費(fèi)不足15年的,可以延長繳費(fèi)至滿15年,不能一次性躉繳。
情況二
出國(境)定居,已注銷戶籍。
所需資料
1.參保人有效身份證件、戶口注銷證明原件。
2.參保人在中國銀行、工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、建設(shè)銀行、郵儲銀行、成都銀行、成都市農(nóng)商銀行、簡陽農(nóng)商銀行(任選其一)開立的儲蓄卡或活期存折(已辦理了中華人民共和國社會保障卡的無需提供)。
情況三
已在其他地區(qū)領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
所需資料
1.參保人有效身份證件、領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的相關(guān)證明原件。
2.參保人在中國銀行、工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、建設(shè)銀行、郵儲銀行、成都銀行、成都市農(nóng)商銀行、簡陽農(nóng)商銀行(任選其一)開立的儲蓄卡或活期存折(已辦理了中華人民共和國社會保障卡的無需提供)。
情況四
外國人回國或離職。
所需資料
1.參保人有效身份證件原件或復(fù)印件、本人書面申請、終止(解除)勞動合同的證明原件。
2.參保人在中國銀行、工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、建設(shè)銀行、郵儲銀行、成都銀行、成都市農(nóng)商銀行、簡陽農(nóng)商銀行(任選其一)開立的儲蓄卡或活期存折(已辦理了中華人民共和國社會保障卡的無需提供)。
情況五
參保繳費(fèi)人員、待遇領(lǐng)取人員死亡的。
所需資料
參保繳費(fèi)人員、待遇領(lǐng)取人員死亡后,其個人賬戶儲存額、個人賬戶余額可以全部依法繼承。個人賬戶繼承與領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助費(fèi)和一次性撫恤金一并辦理。
你要是想不繳社保養(yǎng)老保險了,想把個人賬戶里面的錢取出來,你就得符合以上五種情況之一,否則,就不能把養(yǎng)老保險個人賬戶里面的錢取出來。
版權(quán)所有 ? 2012-2023 瑞方人力蜀ICP備12001518號網(wǎng)站地圖