【瑞方人力】數(shù)字化人力資源服務外包標桿品牌

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人力資源服務信賴品牌

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先進人力資源服務機構(gòu)

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2018中國互聯(lián)網(wǎng)+人力資源服務值得信賴品牌獎

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開啟SaaS+人力資源創(chuàng)新生態(tài)模式

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深度簡化人員招聘方案

企業(yè)都會出現(xiàn)的稅務問題

選擇人員招聘 為企業(yè)降低成本

通過組織結(jié)構(gòu)再造、薪酬結(jié)構(gòu)設計、交易支付設計并結(jié)合全國各地稅收優(yōu)惠政策,實現(xiàn)企業(yè)成本最優(yōu)化、員工收益最大化、薪資社保個稅公積金四平衡的一種頂層設計服務。
企業(yè)減輕稅務負擔

企業(yè)成本降低

員工財富增值

員工財富增值

人員招聘就選瑞方人力

專業(yè)團隊

擁有豐富的人力資源專家型顧問團隊和法務團隊,可提供專業(yè)知識和高品質(zhì)的服務咨詢

全國網(wǎng)絡

服務網(wǎng)絡遍全國,能提供品質(zhì)如一的服務,能更詳細的了解當?shù)氐姆煞ㄒ?guī)。

精細管理

瑞方人力通過質(zhì)量管理體系認證ISO9001:2015,擁有勞務派遣經(jīng)營許可證和人力資源服務許可證,獲得企業(yè)信用評級標準:AAA級。

嚴謹合規(guī)

資深的法律專業(yè)團隊敏銳洞察最新政策法規(guī)變化,提供新法解讀和實操建議,確保所有業(yè)務操作符合國家及地方法規(guī)。

我們有幸參與1000+企業(yè)的成功之旅

已有許多大型企業(yè)選擇我們

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人員招聘常識

德陽人員招聘公司|人員招聘公司有哪些?哪家好?為企業(yè)提供稅務代理,員工派遣,勞務代理,薪酬優(yōu)化,崗位外包,人事派遣,社保代繳等人力資源管理服務

成都調(diào)整最低工資標準:公積金費用要調(diào)整!

  成都調(diào)整最低工資標準:公積金費用要調(diào)整!6月7日,成都市政府網(wǎng)站發(fā)布《成都市人民政府關于調(diào)整全市最低工資標準的通知》文如下:

  各區(qū)(市)縣政府(管委會),市政府各部門:

  按照《四川省人民政府關于調(diào)整全省最低工資標準的通知》(川府規(guī)〔2022〕1號)要求,結(jié)合我市實際,決定對全市現(xiàn)行月最低工資標準和非全日制用工小時最低工資標準進行調(diào)整?,F(xiàn)將調(diào)整事項通知如下。

  一、調(diào)整后全市月最低工資標準

  第一檔:每月2100元(每日97元);

  第二檔:每月1970元(每日91元)。

  二、調(diào)整后全市非全日制用工小時最低工資標準

  第一檔:每小時22元;

  第二檔:每小時21元。

  三、各區(qū)(市)縣轄區(qū)內(nèi)具體適用的月最低工資標準和非全日制用工小時最低工資標準

  (一)四川天府新區(qū)、成都東部新區(qū)、成都高新區(qū)、錦江區(qū)、青羊區(qū)、金牛區(qū)、武侯區(qū)、成華區(qū)、龍泉驛區(qū)、青白江區(qū)、新都區(qū)、溫江區(qū)、雙流區(qū)、郫都區(qū)、新津區(qū)的月最低工資標準為每月2100元(每日97元),非全日制用工小時最低工資標準為每小時22元。

  (二)簡陽市、都江堰市、彭州市、邛崍市、崇州市、金堂縣、大邑縣、蒲江縣的月最低工資標準為每月1970元(每日91元),非全日制用工小時最低工資標準為每小時21元。

  以上標準包含個人應繳納的社會保險費和住房公積金。但不包括下列各項:加班加點工資;中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作條件或者特殊工作環(huán)境下的津貼;法律、法規(guī)、規(guī)章、政策規(guī)定的非工資性勞動保險福利待遇;用人單位支付給勞動者的非貨幣性補貼。

  用人單位有條件為勞動者提供食宿的,在此支出之外支付給勞動者的工資也不能低于當?shù)刈畹凸べY標準。

  各區(qū)(市)縣應加強監(jiān)督檢查,確保最低工資標準貫徹落實。

  本通知自2022年4月1日起施行,有效期3年?!冻啥际腥嗣裾P于調(diào)整全市最低工資標準的通知》(成府發(fā)〔2018〕9號)同時廢止。

  成都市人民政府

  2022年6月2日

成都調(diào)整最低工資標準:公積金費用要調(diào)整! 第1張

  《通知》中成都最低工資標準為1970,調(diào)整前為1780。由此可見,最低工資標準提高了,大家的收入也要增加了。同時,繳存了公積金的朋友,公積金費用也可能要增加了。

  以前按照最低標準1780元繳存公積金,按照6%的繳存比例來算,一個月職工個人繳存約107元,單位繳存約107元,一共約214元。最低工資標準調(diào)整后,公積金最低繳費基數(shù)變成了2100,按照6%的繳存比例來算,一個月職工個人繳存126元,單位繳存126元,一共252元。對比最低工資標準調(diào)整前,公積金繳存金額增加了19元。

  成都調(diào)整最低工資標準:公積金費用要調(diào)整!目前,只出了調(diào)整最低工資標準的政策文件,公積金最低繳存基數(shù)到底變不變,公積金中心還沒有出文件,大家可以關注我們網(wǎng)站,小編會及時轉(zhuǎn)發(fā)公積金中心新政策新文件。

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個人醫(yī)療保險怎么交?

  個人醫(yī)療保險怎么交?醫(yī)療保險連續(xù)繳納一年就可以進行醫(yī)療保險,在繳納一定的年限后退休以后可以終身享受醫(yī)療報銷。那么,個人購買醫(yī)療保險怎么交呢?

個人購買社保時:

  1、個繳納社保,可以以自由職業(yè)者的身份上社保(養(yǎng)老+醫(yī)療)。

  2、參保條件:城鎮(zhèn)戶口或農(nóng)轉(zhuǎn)非戶口。

  3、辦理地點:當?shù)厣鐓^(qū)街道的社保服務點,或區(qū)縣一級的社保局(勞動保障局)。

  4、個人如何繳納社保問題中所需基本資料:戶口本、身份證和復印件,2張1寸照片。

  5、繳費標準:以上一年本地社平工資為基礎,養(yǎng)老繳費比例是20%,醫(yī)療約9%,目前尚有80%和100%兩檔可以選擇。

個人醫(yī)療保險怎么交? 第1張

個人如何繳納社保計算有兩種形式

  一是由單位代交。即單位與個人共同繳費,這樣,單位繳納一部分,個人交納一部分,按照個人上年的月平均工資收入,按一定比例繳納。個人部分將按照個人的上年月平工資8%交納養(yǎng)老保險,2%交納醫(yī)療保險,0.5-1%交納失業(yè)保險。

  另一種是個人以自由職業(yè)者身份交納社會保險。按照規(guī)定的繳費基數(shù)((數(shù)百至數(shù)千,當?shù)馗饔幸?guī)定),按一定比例交納,各地規(guī)定不同,一般養(yǎng)老保險在18--28%的比例繳費,醫(yī)療保險一般按當?shù)厣夏晟鐣骄べY水平的6--10%繳費。

  我國的社會保險目前尚處于地區(qū)統(tǒng)籌階段,地區(qū)不同,基數(shù)和比例都有差別。