天津人力外包公司|企業(yè)人力資源外包，為企業(yè)提供人力資源管理外包，崗位外包，業(yè)務(wù)外包，勞務(wù)派遣，人事代理與人力資源外包服務(wù)等

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　　成都市醫(yī)療保險(xiǎn)中心統(tǒng)一查詢電話(028)12333，同時(shí)可以咨詢醫(yī)?？ǘc(diǎn)醫(yī)院、醫(yī)療保險(xiǎn)辦理、醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)繳(補(bǔ)交)、醫(yī)療保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等問(wèn)題的查詢。

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　　成都市醫(yī)療保險(xiǎn)管理局

　　簡(jiǎn)介：成都市醫(yī)療保險(xiǎn)管理局于2007年月正式獨(dú)立運(yùn)行，主要負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理全市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)，新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)，少兒住院醫(yī)療互助，農(nóng)民工醫(yī)療、工傷和生育保險(xiǎn)工作。

　　內(nèi)設(shè)處室：辦公室、綜合處(成都市新型農(nóng)村合作醫(yī)療服務(wù)中心、中小學(xué)生嬰幼兒住院醫(yī)療互助金管理)、財(cái)務(wù)處、醫(yī)療待遇認(rèn)定處、定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理處、醫(yī)療費(fèi)用審核處、基本醫(yī)療處、補(bǔ)充醫(yī)療處、工傷生育處。

　　地址：成都市二環(huán)路北一段四號(hào)社保大廈

　　電話：028-87706251

　　郵編：610012

城鄉(xiāng)醫(yī)療與工傷保險(xiǎn)處（成都人社局）

　　簡(jiǎn)介：城鄉(xiāng)醫(yī)療與工傷保險(xiǎn)處主要負(fù)責(zé)擬訂全市城鄉(xiāng)醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)政策和規(guī)劃、標(biāo)準(zhǔn)以及基金管理辦法并組織實(shí)施;擬訂全市定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、定點(diǎn)零售藥店的醫(yī)療保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)服務(wù)管理結(jié)算辦法及支付范圍并監(jiān)督實(shí)施;監(jiān)督工傷傷殘等級(jí)鑒定等工作。

　　地址：成都市高新區(qū)錦城大道366號(hào)3號(hào)樓

　　電話：028-61888217

　　郵編：610042

　　服務(wù)熱線：12333

窗口查詢

　　成都醫(yī)療保險(xiǎn)參保個(gè)人可持本人身份證、社?？?醫(yī)?？?到成都市醫(yī)療保險(xiǎn)管理局(社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu))、醫(yī)保定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)等服務(wù)窗口查詢醫(yī)療保險(xiǎn)參保信息。

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代繳公司繳社保和企業(yè)繳社保有什么不同？

　　代繳公司繳社保和企業(yè)繳社保有什么不同?現(xiàn)在對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，繳納社保有兩種方式，一種是自己找一個(gè)社保專員進(jìn)行繳納操作社保，另一個(gè)就是交給像瑞方人力這樣的人力資源公司進(jìn)行代繳操作，那么代繳公司繳社保和企業(yè)繳社保有什么不同呢?下面我們就來(lái)探討一下。

代繳社保和企業(yè)繳納社保

　　1、代繳社保指的是指?jìng)€(gè)人或者企業(yè)選擇有資質(zhì)的代理公司代為繳納社保費(fèi)用的一種人事代理方式。

　　2、企業(yè)繳納指的是用人單位，給其建立勞動(dòng)關(guān)系的員工繳納社保，公司有義務(wù)為員工繳納社保。

　　代繳公司繳社保和企業(yè)繳社保有什么不同?

　　1、人事關(guān)系不同：代繳社保公司只與委托代繳的用人單位之間有代理服務(wù)委托協(xié)議，而不會(huì)與企業(yè)的每個(gè)人單獨(dú)簽訂代理服務(wù)協(xié)議，也就不存在真正意義上的勞動(dòng)關(guān)系。企業(yè)繳納社保的話，個(gè)人與公司之關(guān)是存在勞動(dòng)關(guān)系的。

　　2、收取的費(fèi)用不同：個(gè)人通過(guò)代繳公司繳納社保的，個(gè)人需要承擔(dān)個(gè)人部分+公司部分的費(fèi)用，還需要支付代繳公司一定的服務(wù)費(fèi)。在企業(yè)繳納社保，只需繳納自己個(gè)人的部分，更多的部分是所在企業(yè)繳納。

企業(yè)找代繳公司的原因是什么?

　　降低用人成本：

　　社保繳納需要企業(yè)設(shè)立專員去負(fù)責(zé)一系列的事情，如果選擇人力資源事務(wù)外包公司，找專業(yè)人員去辦理，企業(yè)就不用另設(shè)人事部門或人事專員職位。從而在總體上節(jié)省了人力資源成本，有利于簡(jiǎn)化管理上繁瑣龐雜的程序，使企業(yè)的人事部門或財(cái)務(wù)部門從煩瑣的社保繳納事務(wù)中解脫出來(lái)，節(jié)省人事管理成本和降低潛在的法律風(fēng)險(xiǎn)，更專注于選人用人、績(jī)效考核等核心的戰(zhàn)略性工作，從而提升人力資源管理的高度和核心競(jìng)爭(zhēng)力，集中精力從事企業(yè)的核心性、戰(zhàn)略性工作。

　　注意：找代繳公司還是要找正規(guī)的人力資源公司，不能看似表面服務(wù)費(fèi)便宜，就找到不正規(guī)的團(tuán)隊(duì)去繳納，謹(jǐn)防受騙!

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