【瑞方人力】數(shù)字化人力資源服務(wù)外包標(biāo)桿品牌

企業(yè)咨詢熱線:4000-028-820 四川個(gè)人咨詢熱線:4000-028-821

媒體報(bào)道

中華網(wǎng)報(bào)道
中華網(wǎng)報(bào)道
中華網(wǎng)

人力資源服務(wù)信賴品牌

鳳凰網(wǎng)報(bào)道
鳳凰網(wǎng)報(bào)道
鳳凰網(wǎng)

先進(jìn)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)

搜狐網(wǎng)報(bào)道
搜狐網(wǎng)報(bào)道
搜狐網(wǎng)

2018中國互聯(lián)網(wǎng)+人力資源服務(wù)值得信賴品牌獎(jiǎng)

新浪網(wǎng)報(bào)道
新浪網(wǎng)報(bào)道
新浪網(wǎng)

開啟SaaS+人力資源創(chuàng)新生態(tài)模式

騰訊新聞報(bào)道
騰訊新聞報(bào)道
騰訊新聞

深度簡化企業(yè)人事管理

韶關(guān)企業(yè)都會(huì)出現(xiàn)的薪稅問題

韶關(guān)薪酬管理方法

正確掌握籌劃原理,安全高效節(jié)稅

韶關(guān)社保、公積金、工資三平衡

社保、公積金、工資三平衡
降低高管個(gè)人所得稅率
個(gè)稅政策扶持20%收益

享受政府扶持25%收益

增值稅與企業(yè)所得稅
享受政府扶持25%收益

降低交易成本

降低交易成本
同時(shí)實(shí)現(xiàn)降低集團(tuán)的采購成本
個(gè)稅政策扶持20%收益

稅負(fù)從最高35%降至13.2%

股權(quán)激勵(lì)讓員工共享集團(tuán)發(fā)展紅利有利于留才,集團(tuán)未來上市溢價(jià)有利于保障個(gè)人分紅收益最大化,有效降低個(gè)人所得稅稅負(fù)從最高35%降至13.2%

個(gè)人所得稅稅負(fù)從最高45%降至0.5%~6.83%

降低用工成本,增加員工實(shí)際收入,有效降低企業(yè)所得稅稅負(fù)從25%降0.5~6.83%,有效降低個(gè)人所得稅稅負(fù)從最高45%降至0.5%~6.83%

選擇代發(fā)工資 為企業(yè)降低成本

通過組織結(jié)構(gòu)再造、薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、交易支付設(shè)計(jì)并結(jié)合全國各地稅收優(yōu)惠政策,實(shí)現(xiàn)企業(yè)成本最優(yōu)化、員工收益最大化、薪資社保個(gè)稅公積金四平衡的一種頂層設(shè)計(jì)服務(wù)。
企業(yè)減輕稅務(wù)負(fù)擔(dān)

企業(yè)成本降低

員工財(cái)富增值

員工財(cái)富增值

工作代發(fā)就選瑞方人力

專業(yè)團(tuán)隊(duì)

擁有豐富的人力資源專家型顧問團(tuán)隊(duì)和法務(wù)團(tuán)隊(duì),可提供專業(yè)知識(shí)和高品質(zhì)的服務(wù)咨詢

全國網(wǎng)絡(luò)

服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍全國,能提供品質(zhì)如一的服務(wù),能更詳細(xì)的了解當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)。

精細(xì)管理

瑞方人力通過質(zhì)量管理體系認(rèn)證ISO9001:2015,擁有勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證和人力資源服務(wù)許可證,獲得企業(yè)信用評(píng)級(jí)標(biāo)準(zhǔn):AAA級(jí)。

嚴(yán)謹(jǐn)合規(guī)

資深的法律專業(yè)團(tuán)隊(duì)敏銳洞察最新政策法規(guī)變化,提供新法解讀和實(shí)操建議,確保所有業(yè)務(wù)操作符合國家及地方法規(guī)。

我們有幸參與1000+企業(yè)的成功之旅

已有許多大型企業(yè)選擇我們

  • 薪稅管理 合作企業(yè)
  • 稅務(wù)代理 合作企業(yè)
  • 稅收籌劃 合作企業(yè)
  • 納稅籌劃 合作伙伴
  • 稅收策劃 合作伙伴
  • 代理報(bào)稅 合作伙伴
  • 納稅評(píng)估 合作公司
  • 納稅評(píng)估 合作公司
  • 財(cái)稅服務(wù) 合作公司

工資代發(fā)常識(shí)

韶關(guān)代發(fā)工資公司 | 工資代發(fā)公司,提供企業(yè)薪酬代發(fā)、薪酬福利外包、薪酬管理服務(wù)。韶關(guān)代發(fā)工資公司哪家好?有哪些?幫助企業(yè)節(jié)約用人成本。

攀枝花社保查詢

網(wǎng)上查詢

  攀枝花市社保網(wǎng)上查詢網(wǎng)址:http://www.scpzh.lss.gov.cn/

查詢步驟:

  持卡人憑社??ㄏ冗M(jìn)行網(wǎng)絡(luò)注冊(cè),注冊(cè)成功后可以進(jìn)行社會(huì)保障卡業(yè)務(wù)辦理,每次操作需輸入社會(huì)保障卡密碼。

電話查詢

  可撥打人力資源社會(huì)保障咨詢服務(wù)電話:12333

  內(nèi)容包括:

  養(yǎng)老保險(xiǎn)金繳費(fèi)基數(shù)、比例查詢,社??ㄓ囝~、明細(xì)查詢等。

窗口查詢

  請(qǐng)攜帶本人有效證件及社??ㄌ?hào)至社保局辦公大廳窗口查詢。

  市人力資源和社會(huì)保障信息中心卡服務(wù)機(jī)構(gòu):

  地址:市政務(wù)中心一樓(乘11路、12路公共汽車至政務(wù)中心站下)

工資代發(fā)知識(shí)

韶關(guān)代發(fā)工資公司 | 工資代發(fā)公司,提供企業(yè)薪酬代發(fā)、薪酬福利外包、薪酬管理服務(wù)。韶關(guān)代發(fā)工資公司哪家好?有哪些?幫助企業(yè)節(jié)約用人成本。

什么是社保滯納金?

什么是社保滯納金?

  依據(jù)《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第十一章第八十六條規(guī)定:用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足,并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。

滯納金如何計(jì)算?

  滯納金計(jì)算規(guī)則及方法如下:

  滯納金計(jì)算規(guī)則:每月應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)×欠繳天數(shù)×萬分之五=滯納金(四舍五入到兩位小數(shù));

  滯納金天數(shù)計(jì)算方法:滯納金計(jì)算止日期-滯納金計(jì)算起日期+1;

  滯納金計(jì)算起日期:取結(jié)算日期的第二個(gè)月1日開始計(jì)算;

  滯納金計(jì)算止日期:取生成申報(bào)表補(bǔ)繳生成日期的前一天。

什么是社保滯納金? 第1張

社保滯納金減免申請(qǐng)

  我國法律規(guī)定,購買社保的人們,如果欠繳費(fèi)用,必須繳納滯納金,幾乎不存在社保滯納金減免的情況,但是對(duì)于那些有特殊情況的員工職工,可以申請(qǐng)社保滯納金減免,但是都需要寫些什么內(nèi)容,想必很多人都不清楚,下面為大家介紹:

  1.需要寫明姓名,身份證號(hào),聯(lián)系方式。

  2.必須注明單位名稱,單位社保號(hào),欠費(fèi)時(shí)段,欠費(fèi)本金,和需要繳納滯納金的多少。

  3.由申請(qǐng)人填寫申請(qǐng)理由,一定要按照自己的實(shí)際情況填寫,切不可為了減免不交滯納金,而謊稱事實(shí),一旦發(fā)現(xiàn),后果自負(fù)。最后注明申請(qǐng)人姓名和日期。

  4.基層地稅分局(或股室)要給出關(guān)于申請(qǐng)人申請(qǐng)免交滯納金的意見,并簽字,蓋章,寫上日期。

  5.縣(區(qū))地稅局(或聯(lián)審小組)給出自己的意見,并簽字,蓋章,寫上日期。

  說明:本申請(qǐng)表必須一式三份,申請(qǐng)人和各級(jí)地稅機(jī)關(guān)分別留存一份。

  以上就是關(guān)于“什么是社保滯納金”的相關(guān)介紹,希望對(duì)大家有所幫助。如果大家還有想要了解的關(guān)于社保方面的政策、知識(shí),可以關(guān)注瑞方人力的社保服務(wù)網(wǎng)站,可以自己到網(wǎng)站上了解,也可以咨詢?cè)诰€社保服務(wù)人員。