【瑞方人力】成都勞務(wù)派遣公司_人事外包_崗位外包_薪稅服務(wù)_培訓(xùn)咨詢_行業(yè)獵頭

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武漢社保基數(shù)
類型 最低繳費(fèi)基數(shù) 最高繳費(fèi)基數(shù) 單位承擔(dān)比例 個(gè)人承擔(dān)比例 單位最低金額 個(gè)人最低金額 單位最高金額 個(gè)人最高金額
基本養(yǎng)老保險(xiǎn) 3740 18699 16% 8% 598.40  299.20  2991.84  1495.92 
基本醫(yī)療保險(xiǎn) 3740 18699 8.0% 2.0% 299.20  74.80  1495.92  373.98 
失業(yè)保險(xiǎn) 3740 18699 0.70% 0.30% 26.18  11.22  130.89  56.10 
工傷保險(xiǎn) 3740 18699 0.24% 8.98  44.88 
生育保險(xiǎn) 3740 18699 0.70% 26.18  130.89 
大病醫(yī)療 7 7
小計(jì) 958.94  392.22  4794.42  1933.00 
合計(jì) 1351.16  6727.42 

社保繳費(fèi)計(jì)算方法

企業(yè)社保繳費(fèi)基數(shù)不同,繳納費(fèi)用不同

企業(yè)社保費(fèi)用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例+大病醫(yī)療基數(shù)×大病醫(yī)療比例。

公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔(dān)比例+個(gè)人承擔(dān)比例】

以成都最低企業(yè)社保費(fèi)用計(jì)算為例:【包含大病醫(yī)療】

社保費(fèi)用:1443.57=4071×(16%+8%)+4071×(7.55%+2%)+4071×(0.6%+0.4%)+4071×(0.16%+0%)+4071×(0.75%+0%)

瑞方人力服務(wù)優(yōu)勢(shì)

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·別看報(bào)價(jià)低

·費(fèi)用模糊,隱形消費(fèi)多

● 專業(yè)

·按往年社?;鶖?shù)收取

·調(diào)基后再補(bǔ)繳社??钜族e(cuò)亂

● 便捷

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·效率低易出錯(cuò),耗時(shí)耗精力

● 安全

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·無加密,信息安全隱患

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  • 咨詢?cè)鲋捣?wù)
  • 薪酬代發(fā)服務(wù)
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武漢人事外包資質(zhì)證書

社保常識(shí)

怎么辦理異地社保轉(zhuǎn)移?

  怎么辦理異地社保轉(zhuǎn)移?如今社保的作用大家還是比較熟悉了,社保要跟隨人走,大部分人也都知道,但是對(duì)于怎么辦理卻不是很清楚,最近就有朋友說他離職了,要去外地工作,社保需要轉(zhuǎn)移走,問我怎么辦理異地社保轉(zhuǎn)移。下面小瑞就來給大家一起說說吧!

怎么辦理異地社保轉(zhuǎn)移? 第1張

怎么辦理異地社保轉(zhuǎn)移?

  社保的轉(zhuǎn)移流程:

  1、在新參保地開戶繳納社保;

  2、提供原社保繳納地社保局打印的個(gè)人社保繳納憑證,加蓋社保局公章;

  3、將個(gè)人社保繳納憑證交由新參繳單位進(jìn)行轉(zhuǎn)移合并。

  要注意的是:

  轉(zhuǎn)移社保的年齡限制

  根據(jù)轉(zhuǎn)移辦法規(guī)定,凡是男滿50周歲,女滿40周歲的,其到新的社保機(jī)構(gòu)參保以后繳費(fèi)年限達(dá)不到10年(現(xiàn)在規(guī)定的退休年齡為男滿60周歲,女滿50周歲),是不可以辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移的。而是應(yīng)該在原參保地繼續(xù)保留基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系,同時(shí)在新參保地重新參保,建立臨時(shí)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)賬戶,記錄單位和個(gè)人全部繳費(fèi),建了這個(gè)賬戶參保人就可以繼續(xù)繳費(fèi)、參保,繼續(xù)累加權(quán)益,等退休了可以根據(jù)的養(yǎng)老地一次性辦理轉(zhuǎn)移合并手續(xù)即可。

  轉(zhuǎn)移險(xiǎn)種和金額

  不少朋友覺得社保轉(zhuǎn)移應(yīng)該是把原單位和個(gè)人繳納的社保全部轉(zhuǎn)移,這其實(shí)是不對(duì)的。大家都知道在上班時(shí)單位給繳納的社保是五險(xiǎn),也就是養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷和失業(yè)五個(gè)險(xiǎn)種。其中單位部分需要承擔(dān)的險(xiǎn)種為五險(xiǎn),個(gè)人部分承擔(dān)的險(xiǎn)種為三險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)),按照不同的比例,繳納的社保賬戶也分為了個(gè)人儲(chǔ)蓄賬戶和國家統(tǒng)籌賬戶。

  那轉(zhuǎn)移的時(shí)候轉(zhuǎn)移的其實(shí)是個(gè)人的儲(chǔ)蓄賬戶中的錢(也就是個(gè)人繳納的養(yǎng)老和醫(yī)療部分的錢,失業(yè)部分不算),而單位繳納的費(fèi)用就劃歸到國家統(tǒng)籌賬戶中了,這部分錢是不能辦理轉(zhuǎn)移的。當(dāng)然具體的政策還要看當(dāng)?shù)氐纳绫>忠?guī)定了,因?yàn)橹袊@么大,很多地方都會(huì)有自己的規(guī)定的。

  以上就是怎么辦理異地社保轉(zhuǎn)移?的資料,想了解其他社保相關(guān)知識(shí)的,可以返回瑞方人力首頁查看