【瑞方人力】成都勞務派遣公司_人事外包_崗位外包_薪稅服務_培訓咨詢_行業(yè)獵頭

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大慶社保基數(shù)
類型 最低繳費基數(shù) 最高繳費基數(shù) 單位承擔比例 個人承擔比例 單位最低金額 個人最低金額 單位最高金額 個人最高金額
基本養(yǎng)老保險 2901 14505 16% 8% 464.16 232.08 2320.80 1160.40
基本醫(yī)療保險 6198.33 18594.99 8.1% 2.0% 502.06 123.97 1506.19 371.90
失業(yè)保險 3719 0.50% 0.50% 18.60 18.60
工傷保險 3719 18594.99 0.90% 33.47 167.35
大病醫(yī)療 2.5 2.5 2.5 2.5
小計 1020.79 377.15 3996.84 1534.80
合計 1397.94 5531.64

社保繳費計算方法

企業(yè)社保繳費基數(shù)不同,繳納費用不同

企業(yè)社保費用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+生育基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例。

公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔比例+個人承擔比例】

以成都最低企業(yè)社保費用計算為例:【包含大病醫(yī)療】

社保費用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下類型企業(yè)

大慶人事外包服務

免費贈送 1200元 大禮包

社??ㄞk理

免費

¥200

醫(yī)療保險報銷

免費

¥200

社保轉入

免費

¥200

生育備案

免費

¥200

生育報銷

免費

¥200

社保信息修改

免費

¥200

標準服務

  • 社保、公積金服務
  • 咨詢增值服務
  • 薪酬代發(fā)服務
  • 企業(yè)福利服務
  • 代理記賬服務

大慶人事外包資質(zhì)證書

社保常識

2019-2020年大慶社?;鶖?shù)調(diào)整與繳費比例|社保繳費基數(shù)是多少|(zhì)2020年養(yǎng)老保險繳費,醫(yī)療保險,生育保險繳費基數(shù)|大慶企業(yè)個人社保繳費基數(shù)|社?;鶖?shù)怎么算

五險轉移到異地需要什么手續(xù)?

  五險轉移到異地需要什么手續(xù)?五險有的朋友說很重要,有的朋友不了解或者暫時沒用到。那么如果用到的話,在其他地區(qū)繳納需要辦理轉移又不知道該怎么辦。下面我們就來看看五險轉移到異地需要什么手續(xù)?

五險轉移到異地需要什么手續(xù)? 第1張

  五種保險哪一種可以在不同地方轉移?

  在五險中,只有養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險和公積金確實發(fā)生了變化。只能在同一帳戶中續(xù)簽養(yǎng)老保險。養(yǎng)老保險的異地轉移需要新城市社會保障局的錄取通知書,在搬出城市后將其發(fā)送給社會保障局。先前城市的社會保障局將把養(yǎng)老保險金額轉入新城市的帳戶中。

  無法將醫(yī)療保險轉移到異地。到達新城市后,新部門只能重新開設一個新的醫(yī)療保險帳戶。但是,醫(yī)療保險帳戶中的錢以前可以在藥房消費或提取,但是只能在以前的城市消費。北京的醫(yī)療保險在存折中,可以直接從銀行提取。許多城市都有健康保險卡。醫(yī)療保險卡的提款需要到當?shù)厣鐣U暇洲k理,提款只能在養(yǎng)老保險轉移后的一個月內(nèi)進行。

  長期以來,公積金無法在異地轉移。但是現(xiàn)在,許多城市已經(jīng)啟動了異地專業(yè)業(yè)務。新單位繳納了一個月的公積金后,即有了一個新的公積金帳戶后,您可以要求新單位去公積金管理中心索取接收信,然后給接收信并將新帳戶轉移到原始單位。可以全力處理傳輸。可以像醫(yī)療保險一樣提取公積金帳戶中的資金。但是,此提款需要帳戶遷移的證明。

  五險一金轉移程序和流程

  五項保險轉賬:

  如果前后兩家公司屬于同一個城市,則無需辦理轉移手續(xù),新聘公司可以直接使用員工的身份證號增加員工人數(shù)。如果兩家公司位于不同的地方,則需要持有分離證明,身份證和社會保險卡,以將保險付款憑證打印到原始參與的社會保險局,然后將此憑證提交給當前的參加社會保障局調(diào)撥。

  關于公積金的轉移,無論公司前后是在同一城市還是在不同的地方,都需要進行轉移程序。流程如下:

  1.轉移公積金的先決條件是,新招募的雇員單位必須已經(jīng)開設了一個帳戶來支付公積金。

  2.員工從新招募的企業(yè)的當?shù)刈》抗e金管理中心收到收據(jù)。

  3.憑此收據(jù)返回原單位,要求其簽發(fā)住房公積金轉讓證明。

  4.將該賬戶連同原單位出具的轉移證明,收據(jù),職工身份證,住房公積金卡一起轉移到住房公積金管理中心。

  以上就是五險轉移到異地需要什么手續(xù)的資料,想了解其他社保相關知識的,可以返回首頁進行查看。