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林芝社?;鶖?shù) | ||||||||
類(lèi)型 | 最低繳費(fèi)基數(shù) | 最高繳費(fèi)基數(shù) | 單位承擔(dān)比例 | 個(gè)人承擔(dān)比例 | 單位最低金額 | 個(gè)人最低金額 | 單位最高金額 | 個(gè)人最高金額 |
基本養(yǎng)老保險(xiǎn) | 4885.8 | 24429 | 16% | 8% | 781.73 | 390.86 | 3908.64 | 1954.32 |
基本醫(yī)療保險(xiǎn) | 4885.8 | 24429 | 8.5% | 2.0% | 415.29 | 97.72 | 2076.47 | 488.58 |
失業(yè)保險(xiǎn) | 4885.8 | 24429 | 0.50% | 0.50% | 24.43 | 24.43 | 122.15 | 122.15 |
工傷保險(xiǎn) | 4885.8 | 24429 | 0.20% | — | 9.77 | — | 48.86 | — |
生育保險(xiǎn) | 已并入醫(yī)療 | — | — | — | — | — | — | |
小計(jì) | 1231.22 | 513.01 | 6156.12 | 2565.05 | ||||
合計(jì) | 1744.23 | 8721.17 |
企業(yè)社保費(fèi)用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+生育基數(shù)×生育比例+工傷基數(shù)×工傷比例。
公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔(dān)比例+個(gè)人承擔(dān)比例】
以成都最低企業(yè)社保費(fèi)用計(jì)算為例:【包含大病醫(yī)療】
社保費(fèi)用:1321.24=3726×(16%+8%)+3726×(6.9%+2%)+3726×(0.6%+0.4%)+3726×(0.8%+0%)+3726×(0.16%+0%)+3726×(0.6%+0%)
免費(fèi)贈(zèng)送 1200元 大禮包
社??ㄞk理
免費(fèi)
¥200
醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷(xiāo)
免費(fèi)
¥200
社保轉(zhuǎn)入
免費(fèi)
¥200
生育備案
免費(fèi)
¥200
生育報(bào)銷(xiāo)
免費(fèi)
¥200
社保信息修改
免費(fèi)
¥200
標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)
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辭職以后五險(xiǎn)一金怎么辦?五險(xiǎn)一金大家還是比較了解的,包括了養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)。在單位的時(shí)候,單位都給繳納了的,那么辭職以后五險(xiǎn)一金怎么辦?
養(yǎng)老保險(xiǎn)辭職后,可以辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移1、轉(zhuǎn)移手續(xù)后,在新單位2續(xù)保,或以個(gè)人身份續(xù)保(持有身份證和社會(huì)保障卡到社會(huì)保障中心)3、暫停保險(xiǎn)一段時(shí)間、續(xù)保后再續(xù)保,但自暫停保險(xiǎn)后下個(gè)月起停止報(bào)銷(xiāo)醫(yī)療費(fèi)用。養(yǎng)老金保險(xiǎn)可以被中斷,最后,累積年數(shù),當(dāng)然,支付的越多,養(yǎng)老金也就越多。醫(yī)療保險(xiǎn)1,辭職后,新單位立即接受,可以將所有醫(yī)療保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移到新單位,由新單位的人事管理部門(mén)處理。2.如果你辭職后沒(méi)有新單位可供工作,你可以先將這些文件存放在勞動(dòng)局或社會(huì)保障研究所等可以存放檔案的地方。一般來(lái)說(shuō),只要你與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系,你就可以持有檔案。在這種情況下,醫(yī)療保險(xiǎn)應(yīng)由個(gè)人支付,每年一次。但是中間的中斷可能會(huì)影響到獲得醫(yī)療保健的機(jī)會(huì)。個(gè)人支付:憑身份證、賬簿、銀行存折,到賬戶(hù)所在的社會(huì)保障中心。
失業(yè)保險(xiǎn)辭職后,符合一定條件的職工可以申請(qǐng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇。辭職后,失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系自動(dòng)終止。部分城市的失業(yè)保險(xiǎn)待遇與失業(yè)保險(xiǎn)的關(guān)系可以轉(zhuǎn)移,但必須根據(jù)當(dāng)?shù)氐氖I(yè)保險(xiǎn)政策予以落實(shí)。生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)由單位支付,個(gè)人不需要繳費(fèi),沒(méi)有個(gè)人賬戶(hù),辭職后自動(dòng)解除。辭職后繼續(xù)找工作的,新單位應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定辦理生育保險(xiǎn)。不同城市生育保險(xiǎn)的支付標(biāo)準(zhǔn)不同。離開(kāi)房屋公積金后,一般員工會(huì)繼續(xù)在本地尋找工作,然后將儲(chǔ)備轉(zhuǎn)往新單位,而新單位則會(huì)繼續(xù)支付公積金。如果該雇員在離職后找到工作或返回登記地工作,你可以申請(qǐng)撤銷(xiāo)公積金,也可以申請(qǐng)轉(zhuǎn)移住房公積金。但是,一些城市規(guī)定,城市戶(hù)口職工單位的離開(kāi)不能撤回公積金,如北京。具體根據(jù)地方住房公積金政策的實(shí)施。如何支付社會(huì)保障,個(gè)人繳納社會(huì)保障只需繳納醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)。離開(kāi)后,你可以作為自由職業(yè)者參加社會(huì)保險(xiǎn):保險(xiǎn)條件:城市戶(hù)口或農(nóng)業(yè)到非居民賬戶(hù)。地點(diǎn):當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)街道社會(huì)保障服務(wù)點(diǎn),或區(qū)、縣社會(huì)保障局(勞動(dòng)保障局)。所需資料:帳簿、身份證及影印本、2寸照片.支付標(biāo)準(zhǔn):按上述年度當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資計(jì)算,養(yǎng)老金繳款比例為20%,醫(yī)療費(fèi)用約為9%,兩份文件中仍有80%和100%可供選擇。
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