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人力資源服務(wù)信賴品牌
先進(jìn)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)
2018中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)+人力資源服務(wù)值得信賴品牌獎(jiǎng)
開啟SaaS+人力資源創(chuàng)新生態(tài)模式
利潤(rùn)虛高,稅負(fù)成本攀升
納稅意識(shí)不強(qiáng),個(gè)稅問題難解
不懂最新優(yōu)惠政策,公司白白多交稅
管理層不懂財(cái)稅,業(yè)務(wù)過程浪費(fèi)稅
營(yíng)改增后稅負(fù)成本更高,賺錢越來越難
用工模式存在問題,無法合理的節(jié)約成本
工資的計(jì)算發(fā)放無法合理的避稅
下游要求越來越多,上游進(jìn)項(xiàng)發(fā)票不足
企業(yè)成本降低
員工財(cái)富增值
擁有豐富的人力資源專家型顧問團(tuán)隊(duì)和法務(wù)團(tuán)隊(duì),可提供專業(yè)知識(shí)和高品質(zhì)的服務(wù)咨詢
服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍全國(guó),能提供品質(zhì)如一的服務(wù),能更詳細(xì)的了解當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)。
瑞方人力通過質(zhì)量管理體系認(rèn)證ISO9001:2015,擁有勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證和人力資源服務(wù)許可證,獲得企業(yè)信用評(píng)級(jí)標(biāo)準(zhǔn):AAA級(jí)。
資深的法律專業(yè)團(tuán)隊(duì)敏銳洞察最新政策法規(guī)變化,提供新法解讀和實(shí)操建議,確保所有業(yè)務(wù)操作符合國(guó)家及地方法規(guī)。
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如何選擇靠譜的勞務(wù)派遣服務(wù)公司?企業(yè)在面臨季節(jié)性或臨時(shí)性工作量增加、特定項(xiàng)目需求、員工休假或病假導(dǎo)致人手短缺,以及需要專業(yè)技能支持等情況時(shí),可能會(huì)選擇勞務(wù)派遣服務(wù)來靈活調(diào)整人力資源配置,以提高效率和降低成本。下面,我們就來了解一下選擇勞務(wù)派遣方式時(shí)應(yīng)該從哪些方面選擇?
1. 規(guī)模大不大
瑞方人力在全國(guó)擁有30余家分支機(jī)構(gòu),服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋全國(guó)300多個(gè)城市,合作客戶超過2000家,服務(wù)員工超過20萬。作為一家勞務(wù)派遣公司,公司規(guī)模龐大,服務(wù)范圍廣泛。
2. 資質(zhì)齊不齊
瑞方人力作為一家勞務(wù)派遣公司,擁有人力資源服務(wù)許可證、勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證,并獲得了5A級(jí)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)認(rèn)證。此外,還被評(píng)為四川省人力資源服務(wù)行業(yè)誠(chéng)信示范服務(wù)機(jī)構(gòu),顯示出其資質(zhì)齊全且受到行業(yè)認(rèn)可。
3. 經(jīng)驗(yàn)是否豐富
瑞方人力成立10余年,擁有一支100余名資深人力資源服務(wù)專職人員組成的顧問團(tuán)隊(duì)。作為勞務(wù)派遣公司,公司服務(wù)對(duì)象涉及金融、物流、醫(yī)藥、地產(chǎn)、零售、餐飲、高端制造等多個(gè)行業(yè),顯示出其在人力資源外包服務(wù)方面具有豐富的經(jīng)驗(yàn)。
4. 服務(wù)是否專業(yè)
瑞方人力作為勞務(wù)派遣公司,以客戶需求為導(dǎo)向,嚴(yán)格按照ISO 9001質(zhì)量服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)。公司依托先進(jìn)的互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)和強(qiáng)大的計(jì)算機(jī)技術(shù)支持,為客戶提供全方位、多層次、高效率的人力資源服務(wù)。此外,公司還注重員工素質(zhì)的培養(yǎng),增強(qiáng)員工工作技能和服務(wù)質(zhì)量,顯示出其服務(wù)流程的專業(yè)性。
5. 口碑好不好
瑞方人力在行業(yè)內(nèi)口碑良好,被評(píng)為四川省人力資源服務(wù)5A級(jí)機(jī)構(gòu),并多次獲得四川服務(wù)業(yè)企業(yè)100強(qiáng)等榮譽(yù)。作為勞務(wù)派遣公司,公司積極參與公共就業(yè)服務(wù)工作,承接運(yùn)營(yíng)了武侯區(qū)人力資源和社會(huì)保障局的人力資源市場(chǎng),助推區(qū)內(nèi)就業(yè)工作高質(zhì)量發(fā)展,這些舉措進(jìn)一步提升了其在行業(yè)內(nèi)的口碑和聲譽(yù)。
綜上所述,瑞方人力是一家規(guī)模大、資質(zhì)齊全、經(jīng)驗(yàn)豐富、服務(wù)專業(yè)且口碑良好的勞務(wù)派遣公司。了解更多服務(wù)內(nèi)容,請(qǐng)咨詢?cè)诰€客服。
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自己創(chuàng)業(yè)怎么給自己繳社保?社保如今的作用不僅僅是對(duì)于養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、失業(yè)和工傷的保障了,比如:在一些城市的買房、買車,需要社保的繳費(fèi)年限。這也說明了社保越來越重要了,那么自己創(chuàng)業(yè)要怎么給自己繳納社保呢?
按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》第10條第2款的規(guī)定,無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。第23條第2款對(duì)醫(yī)療保險(xiǎn)也有類似規(guī)定。這一較為籠統(tǒng)的國(guó)家層面的規(guī)定在各地的執(zhí)行情況并不相同,一般要求在戶籍所在地繳納。
如果是自己去社保局繳納的社保,一般能交的只有醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn),像其他的生育險(xiǎn),失業(yè)險(xiǎn)之類的自己是不能交的。是本地戶口,可以直接到當(dāng)?shù)氐纳绫V行霓k理相關(guān)手續(xù)。如果是外地戶口的話,自己創(chuàng)業(yè)也可以選擇社保開戶自己給自己交,但是如果嫌麻煩,這方面可以找人事外包公司進(jìn)行繳納,繳納一定的服務(wù)費(fèi),和每個(gè)月的社保費(fèi),就能夠享受社會(huì)保險(xiǎn)基本保障。
如果自己創(chuàng)業(yè)還招了雇傭工的話,根據(jù)相關(guān)規(guī)定是必須繳納社保的,自己要是不會(huì)繳納就會(huì)比較麻煩。再找個(gè)人來專管這塊的事情的話,成本也會(huì)比較大,這樣就很不劃算。所以建議找一個(gè)專業(yè)的人事外包公司進(jìn)行操作。
以上就是自己創(chuàng)業(yè)怎么給自己繳社保?的資料,想了解其他社保相關(guān)知識(shí)的,可以返回瑞方人力首頁查看
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