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三門峽社?;鶖?shù) | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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企業(yè)社保費(fèi)用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+生育基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例。
公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔(dān)比例+個(gè)人承擔(dān)比例】
以成都最低企業(yè)社保費(fèi)用計(jì)算為例:【包含大病醫(yī)療】
社保費(fèi)用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)
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生育報(bào)銷
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2019年三門峽社保繳費(fèi)基數(shù)與比例|2018養(yǎng)老保險(xiǎn),醫(yī)療保險(xiǎn),生育保險(xiǎn),工傷報(bào)銷,生育保險(xiǎn)最低基數(shù)及比例|最新三門峽最低社保基數(shù)|社保入稅調(diào)整后怎么算?
失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi),失業(yè)保險(xiǎn)是對(duì)于參保者在一定條件下失業(yè),給予失業(yè)津貼及相關(guān)的待遇的社會(huì)保險(xiǎn)。也是社保中的一個(gè)險(xiǎn)種是職工和企業(yè)一起承擔(dān),而且是必須要繳納的。那么失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)一個(gè)月多少錢呢?
失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)金額=失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)*失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例
按照《失業(yè)保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位的繳費(fèi)基數(shù),是本單位工資總額,個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)為本人工資額。單位工資總額按照國家有關(guān)工資政策予以認(rèn)定其構(gòu)成和計(jì)算的方式。是指單位在一定時(shí)期內(nèi)直接支付給本單位全部職工的勞動(dòng)報(bào)酬總額。勞動(dòng)報(bào)酬,包括計(jì)時(shí)工資或計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資等,不包括其他來源的收入。
在確定繳費(fèi)基數(shù)時(shí),各地可以根據(jù)情況統(tǒng)一規(guī)定各 單位以哪一個(gè)時(shí)期的工資總額和工資額為繳費(fèi)基數(shù)。
例如:以上一年度單位工資總額為基數(shù),平攤到本年度各個(gè)月份,每月按相同數(shù)額征收;可以月單位工資總額為基數(shù),按實(shí)際發(fā)生數(shù)確定征收數(shù)額;對(duì)工資總額不易認(rèn)定的,可由負(fù)責(zé)征繳的機(jī)構(gòu)參照當(dāng)?shù)毓べY水平和該單位生產(chǎn)經(jīng)營狀況核定繳費(fèi)基數(shù)。個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的確定方法應(yīng)與單位相一致。
以上是成都人事外包小編整理的關(guān)于失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)的相關(guān)知識(shí),如果想了解更多其他社保相關(guān)的知識(shí)可以返回瑞方人力首頁進(jìn)行查看。
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