【瑞方人力】成都勞務(wù)派遣公司_人事外包_崗位外包_薪稅服務(wù)_培訓(xùn)咨詢_行業(yè)獵頭

企業(yè)咨詢熱線:4000-028-820 四川個(gè)人咨詢熱線:4000-028-821
拉薩社?;鶖?shù)
類型 最低繳費(fèi)基數(shù) 最高繳費(fèi)基數(shù) 單位承擔(dān)比例 個(gè)人承擔(dān)比例 單位最低金額 個(gè)人最低金額 單位最高金額 個(gè)人最高金額
基本養(yǎng)老保險(xiǎn) 3557.4 17787 19% 8% 675.91  284.59  3379.53  1422.96 
基本醫(yī)療保險(xiǎn) 3557.4 17787 8.0% 2.0% 284.59  71.15  1422.96  355.74 
失業(yè)保險(xiǎn) 3557.4 17787 0.40% 0.50% 14.23  17.79  71.15  88.94 
工傷保險(xiǎn) 3557.4 17787 0.50% 17.79  88.94 
生育保險(xiǎn) 3557.4 17787 1% 35.57 177.87
大病醫(yī)療
小計(jì) 1028.09  373.53  5140.45  1867.64 
合計(jì) 1401.62  7008.09 

社保費(fèi)計(jì)算方法

企業(yè)社保繳費(fèi)基數(shù)不同,繳納費(fèi)用不同

企業(yè)社保費(fèi)用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+生育基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例。

公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔(dān)比例+個(gè)人承擔(dān)比例】

以成都最低企業(yè)社保費(fèi)用計(jì)算為例:【包含大病醫(yī)療】

社保費(fèi)用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下類型企業(yè)

拉薩人事外包服務(wù)

免費(fèi)贈(zèng)送 1200元 大禮包

社??ㄞk理

免費(fèi)

¥200

醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷

免費(fèi)

¥200

社保轉(zhuǎn)入

免費(fèi)

¥200

生育備案

免費(fèi)

¥200

生育報(bào)銷

免費(fèi)

¥200

社保信息修改

免費(fèi)

¥200

標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)

  • 社保、公積金服務(wù)
  • 咨詢增值服務(wù)
  • 薪酬代發(fā)服務(wù)
  • 企業(yè)福利服務(wù)
  • 代理記賬服務(wù)

拉薩人事外包資質(zhì)證書

社保常識

2017-2018年拉薩社保繳費(fèi)基數(shù)與比例|2016養(yǎng)老保險(xiǎn),醫(yī)療保險(xiǎn),生育保險(xiǎn),工傷報(bào)銷,生育保險(xiǎn)最低基數(shù)及比例|社保基數(shù)怎么算?|最新拉薩最低社保繳費(fèi)基數(shù)

養(yǎng)老保險(xiǎn)能拿多少錢?發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是什么?

  養(yǎng)老保險(xiǎn)能拿多少錢?發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是什么?養(yǎng)老保險(xiǎn)一直是大家關(guān)注的一個(gè)點(diǎn),能在以后領(lǐng)取養(yǎng)老金保障基本的生活,是很不錯(cuò)的一件事。所以大多數(shù)人都還是比較積極的繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),那么養(yǎng)老保險(xiǎn)能拿到多少錢呢?

養(yǎng)老保險(xiǎn)能拿多少錢?發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是什么? 第1張

養(yǎng)老保險(xiǎn)金的計(jì)算公式為:

  月基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金

  其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上一年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)/2*繳費(fèi)年限*1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù))/2 * 繳費(fèi)年限*1 %

  本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)=(a1/al+a2/az+ ....+an/an)/n

  公式中,a1、a2 .....an 為參保人員退休前1年、2 年.......n年本人繳費(fèi)工資額;a1、a2 … … an 為參保人員退休前1年、2年......n 年當(dāng)?shù)芈毠て骄べY;n 為企業(yè)和職工實(shí)際繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的年限。

  個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶全部儲存額/計(jì)發(fā)月數(shù)

  舉個(gè)例子:張師傅,2010年就60歲退休,當(dāng)?shù)厣弦荒甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY為3566元。累計(jì)繳費(fèi)年限為15年時(shí),個(gè)人賬戶中有50000元,本人平均繳費(fèi)指數(shù)為0.6。那么,他的基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(3566元+3566 元*0.6)+2*15*1%=427.92元。他的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=50000元/139 = 359.79 元;上列兩項(xiàng)合并,他的月基本養(yǎng)老金為427.92元+359.79元=787.71元。

  以上就是養(yǎng)老保險(xiǎn)能拿多少錢?發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是什么?的資料,想了解其他社保相關(guān)知識的,可以返回瑞方人力首頁查看