【瑞方人力】成都勞務(wù)派遣公司_人事外包_崗位外包_薪稅服務(wù)_培訓(xùn)咨詢_行業(yè)獵頭

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菏澤社?;鶖?shù)
類型 最低繳費基數(shù) 最高繳費基數(shù) 單位承擔(dān)比例 個人承擔(dān)比例 單位最低金額 個人最低金額 單位最高金額 個人最高金額
基本養(yǎng)老保險 2790 13950 18% 8% 502.20 223.20 2511.00 1116.00
基本醫(yī)療保險 4212 12636 7.5% 2.0% 315.90 84.24 947.70 252.72
失業(yè)保險 2790 13950 0.70% 0.30% 19.53 8.37 97.65 41.85
工傷保險 2790 13950 0.60% 16.74 83.70
生育保險 4212 12636 1.00% 42.12 126.36
大病醫(yī)療 6 6 6 6
小計 902.49 321.81 3772.41 1416.57
合計 1224.30 5188.98

社保費計算方法

企業(yè)社保繳費基數(shù)不同,繳納費用不同

企業(yè)社保費用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+生育基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例。

公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔(dān)比例+個人承擔(dān)比例】

以成都最低企業(yè)社保費用計算為例:【包含大病醫(yī)療】

社保費用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下類型企業(yè)

菏澤人事外包服務(wù)

免費贈送 1200元 大禮包

社保卡辦理

免費

¥200

醫(yī)療保險報銷

免費

¥200

社保轉(zhuǎn)入

免費

¥200

生育備案

免費

¥200

生育報銷

免費

¥200

社保信息修改

免費

¥200

標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)

  • 社保、公積金服務(wù)
  • 咨詢增值服務(wù)
  • 薪酬代發(fā)服務(wù)
  • 企業(yè)福利服務(wù)
  • 代理記賬服務(wù)

菏澤人事外包資質(zhì)證書

社保常識

2017-2018年菏澤社保繳費基數(shù)與比例|2016養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險,生育保險,工傷報銷,生育保險最低基數(shù)及比例|社?;鶖?shù)怎么算?|最新菏澤最低社保繳費基數(shù)

買養(yǎng)老保險劃算嗎?

  買養(yǎng)老保險劃算嗎?有很多朋友對于社保不是很了解的,感覺單位每月扣掉自己的工資去繳納,不知道買養(yǎng)老保險到底劃算嗎?。所以,很多人認(rèn)為拿錢買養(yǎng)老保險還不如存起來呢!特別是工資不高的人群,更是覺得錢在自己手里更踏實。那么,買養(yǎng)老保險劃算嗎?

  老有所養(yǎng)的問題是非常嚴(yán)重的,人年齡一大沒有勞動力,但是還是要吃喝拉撒消費的,所以養(yǎng)老保險就是一個保證,養(yǎng)老保險是每年按期加納保費,交夠15年,在60歲的時分每個月就能夠拿到養(yǎng)老金了,而且,繳得越多以后養(yǎng)老金那得越多,依照算的話,交15年的保費,根本上八年都會回本了,也就是說我們假定活的越久,拿的養(yǎng)老金就越多。

買養(yǎng)老保險劃算嗎? 第1張

  加上以后的經(jīng)濟(jì)展開,肯定是比如今的多,所以很多農(nóng)民借錢補交了養(yǎng)老保險,但是有些卻在猶疑,15年加起來的保費也是好幾萬塊的,關(guān)于普通的家庭來說是不舍的拿出來的,并且假定在拿保險金的時有什么不測,只能拿回本金的百分之八十。

  所以有利就有弊,假定擔(dān)憂的話完好不用交納養(yǎng)老保險,但是想掙下養(yǎng)老金的錢還是能夠交齊了,畢竟收益的還是本人。

  而且,買了社保養(yǎng)老保險之后有很多的福利待遇,所以,買社保養(yǎng)老保險還是挺劃算的,建議沒有買社保養(yǎng)老保險的趕快買。

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