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賀州社?;鶖?shù) | ||||||||
類型 | 最低繳費(fèi)基數(shù) | 最高繳費(fèi)基數(shù) | 單位承擔(dān)比例 | 個(gè)人承擔(dān)比例 | 單位最低金額 | 個(gè)人最低金額 | 單位最高金額 | 個(gè)人最高金額 |
基本養(yǎng)老保險(xiǎn) | 3323 | 17458 | 16% | 8% | 531.68 | 265.84 | 2793.28 | 1396.64 |
基本醫(yī)療保險(xiǎn) | 3491.4 | 17457 | 6.8% | 2.0% | 237.42 | 69.83 | 1187.08 | 349.14 |
失業(yè)保險(xiǎn) | 3323 | 17458 | 0.50% | 0.50% | 16.62 | 16.62 | 87.29 | 87.29 |
工傷保險(xiǎn) | 3323 | 17458 | 0.20% | — | 6.65 | — | 34.92 | — |
生育保險(xiǎn) | 已并入醫(yī)療 | — | — | — | — | — | — | |
補(bǔ)充醫(yī)療 | 3491.4 | 17458 | 0.15% | — | 5.24 | — | 26.19 | — |
大病醫(yī)療(年) | — | — | — | — | 90.00 | 90.00 | ||
小計(jì) | 887.61 | 352.29 | 4218.76 | 1833.07 | ||||
合計(jì) | 1239.90 | 6051.83 |
企業(yè)社保費(fèi)用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例+大病醫(yī)療基數(shù)×大病醫(yī)療比例。
公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔(dān)比例+個(gè)人承擔(dān)比例】
以成都最低企業(yè)社保費(fèi)用計(jì)算為例:【包含大病醫(yī)療】
社保費(fèi)用:1443.57=4071×(16%+8%)+4071×(7.55%+2%)+4071×(0.6%+0.4%)+4071×(0.16%+0%)+4071×(0.75%+0%)
·商橋.微信.QQ全天在線,30分鐘內(nèi)必應(yīng)答
·網(wǎng)站安全平穩(wěn),社保穩(wěn)定持續(xù)
·一價(jià)全包,無(wú)隱形消費(fèi)
·增值服務(wù)全免費(fèi)
·社保調(diào)基自動(dòng)補(bǔ)差,賬目清晰
·不漏繳、無(wú)后患
·僅需選擇套餐
·繁雜社保一鍵搞定
·資金銀行監(jiān)控,專注社保,實(shí)時(shí)可查
·網(wǎng)站https加密,安全省心
·人社部資質(zhì)授權(quán)
·溝通形式單一,服務(wù)流程復(fù)雜
·跟進(jìn)緩慢,有斷保隱患
·別看報(bào)價(jià)低
·費(fèi)用模糊,隱形消費(fèi)多
·按往年社保基數(shù)收取
·調(diào)基后再補(bǔ)繳社??钜族e(cuò)亂
·下載APP,寄送資料,電話表單
·效率低易出錯(cuò),耗時(shí)耗精力
·無(wú)擔(dān)保、無(wú)監(jiān)管,資金斷裂風(fēng)險(xiǎn)
·無(wú)加密,信息安全隱患
·無(wú)證違規(guī)操作,暗藏風(fēng)險(xiǎn)
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社??ㄞk理
免費(fèi)
¥200
醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷
免費(fèi)
¥200
社保轉(zhuǎn)入
免費(fèi)
¥200
生育備案
免費(fèi)
¥200
生育報(bào)銷
免費(fèi)
¥200
社保信息修改
免費(fèi)
¥200
標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)
好多人都說(shuō)繳納的社保,最有用的就是養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)了,因?yàn)獒t(yī)療保險(xiǎn)可以拿來(lái)看病住院報(bào)銷。養(yǎng)老保險(xiǎn)可以在我們退休后能夠”老有所依”對(duì)我們的生活有一定的保障。但是你知道養(yǎng)老金的領(lǐng)取需要哪些條件嗎?
根據(jù)養(yǎng)老保險(xiǎn)申領(lǐng)的規(guī)定分別有兩個(gè)條件:需要滿足規(guī)定的繳費(fèi)年限與達(dá)到退休的年齡。同時(shí)滿足這兩個(gè)條件就可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金,并且一次性支付地方養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額度,終結(jié)地方養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。
國(guó)家規(guī)定養(yǎng)老金的領(lǐng)取是需要累計(jì)繳滿十五年的養(yǎng)老保險(xiǎn)才能夠申領(lǐng)養(yǎng)老金的,如果個(gè)人繳納已經(jīng)滿15年的社保,但是并沒(méi)有達(dá)到退休的年齡,還在企業(yè)單位工作的是需要繼續(xù)繳納社保的,而不是說(shuō)繳滿15年后就不需要繳了,養(yǎng)老保險(xiǎn)是繳的年限越長(zhǎng),以后領(lǐng)取的也就越多。
法定的退休年齡為男性年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女干部年滿55周歲。另外還有一種特殊情況,是由醫(yī)院開(kāi)具證明,并且經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力,男性年滿50周歲,女性年滿45周歲就可以辦理因病提前退休手續(xù)。
參保人在滿足以上退休條件就可以申請(qǐng)退休,以下是辦理申領(lǐng)的具體流程:
(1)個(gè)人在到達(dá)法定的退休年齡前一個(gè)月,就要向所屬的單位社保專員提交個(gè)人的身份證復(fù)印件(用來(lái)辦理養(yǎng)老金領(lǐng)取卡)、個(gè)人照片(用來(lái)辦理退休證)等材料。
(2)企業(yè)的人事社保專員根據(jù)職工的具體情況填寫(xiě)好退休審批報(bào)表,與當(dāng)事人的檔案在退休當(dāng)月提交給社保機(jī)構(gòu)。然后由社保機(jī)構(gòu)進(jìn)行審核,審核通過(guò)后需計(jì)算好其具體的養(yǎng)老金發(fā)放批文。
(3)企業(yè)的社保專員將辦理好的退休證、銀行卡等轉(zhuǎn)交給退休的當(dāng)事人就可以完成退休手續(xù)。然后職工在辦理好退休手續(xù)的次月起就可以領(lǐng)取到養(yǎng)老金了。
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