保山市失業(yè)保險政策山市降低失業(yè)保險費率自2015年3月1日起，全市失業(yè)保險繳費費率統一從3%下調為2%，其中用人單位繳費費率從2%下調為1.4%，個人繳費費率從1%下調為0.6%。

　　山市降低失業(yè)保險費率自2015年3月1日起，全市失業(yè)保險繳費費率統一從3%下調為2%，其中用人單位繳費費率從2%下調為1.4%，個人繳費費率從1%下調為0.6%。

　　保山市發(fā)揮失業(yè)保險穩(wěn)定崗位促進就業(yè)給予企業(yè)穩(wěn)崗補貼。對依法參加失業(yè)保險并足額繳納失業(yè)保險費，不裁員或少裁員，財務制度健全、管理運行規(guī)范的企業(yè)按以下辦法給予穩(wěn)崗補貼：

　　1.企業(yè)平均工資連續(xù)3個月低于統籌地區(qū)上年度社會平均工資，且當年參保人數比上年減少不超過5%的，每年可按照該企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費的45%給予穩(wěn)崗補貼。

　　2.上年度未裁員或裁員率低于統籌地區(qū)城鎮(zhèn)登記失業(yè)率的，每年可按照該企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費的40%給予穩(wěn)崗補貼。

　　穩(wěn)崗補貼主要用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉崗培訓、技能提升培訓等相關支出。

　　符合條件的企業(yè)可向隸屬地就業(yè)經辦機構申請穩(wěn)崗補貼。人力資源和社會保障部門對申請穩(wěn)崗補貼企業(yè)的基本條件進行審定，確定補貼企業(yè)名單和補貼數額，并公開相關信息，接受社會監(jiān)督，財政部門根據人力資源和社會保障部門審定的企業(yè)名單和補貼數額，及時撥付補貼資金。