【瑞方人力】成都勞務派遣公司_人事外包_崗位外包_薪稅服務_培訓咨詢_行業(yè)獵頭

企業(yè)咨詢熱線:4000-028-820 四川個人咨詢熱線:4000-028-821

媒體報道

中華網(wǎng)報道
中華網(wǎng)報道
中華網(wǎng)

人力資源服務信賴品牌

鳳凰網(wǎng)報道
鳳凰網(wǎng)報道
鳳凰網(wǎng)

先進人力資源服務機構(gòu)

搜狐網(wǎng)報道
搜狐網(wǎng)報道
搜狐網(wǎng)

2018中國互聯(lián)網(wǎng)+人力資源服務值得信賴品牌獎

新浪網(wǎng)報道
新浪網(wǎng)報道
新浪網(wǎng)

開啟SaaS+人力資源創(chuàng)新生態(tài)模式

騰訊新聞報道
騰訊新聞報道
騰訊新聞

深度簡化企業(yè)人事管理

您是否是以下類型企業(yè)

企業(yè)勞務派遣就選瑞方人力

瑞方人力 其他
● 服務

·商橋.微信.QQ全天在線,30分鐘內(nèi)必應答

·網(wǎng)站安全平穩(wěn),社保穩(wěn)定持續(xù)

● 價格

·一價全包,無隱形消費

·增值服務全免費

● 專業(yè)

·社保調(diào)基自動補差,賬目清晰

·不漏繳、無后患

● 便捷

·僅需選擇套餐

·繁雜社保一鍵搞定

● 安全

·資金銀行監(jiān)控,專注社保,實時可查

·網(wǎng)站https加密,安全省心

● 合規(guī)

·人社部資質(zhì)授權(quán)

● 服務

·溝通形式單一,服務流程復雜

·跟進緩慢,有斷保隱患

● 價格

·別看報價低

·費用模糊,隱形消費多

● 專業(yè)

·按往年社?;鶖?shù)收取

·調(diào)基后再補繳社??钜族e亂

● 便捷

·下載APP,寄送資料,電話表單

·效率低易出錯,耗時耗精力

● 安全

·無擔保、無監(jiān)管,資金斷裂風險

·無加密,信息安全隱患

● 合規(guī)

·無證違規(guī)操作,暗藏風險

麗水勞務外包服務

免費贈送 1200元 大禮包

社??ㄞk理

免費

¥200

醫(yī)療保險報銷

免費

¥200

社保轉(zhuǎn)入

免費

¥200

生育備案

免費

¥200

生育報銷

免費

¥200

社保信息修改

免費

¥200

標準服務

  • 勞動合同、員工招聘
  • 入職培訓、社保公積金服務
  • 薪資發(fā)放
  • 人事咨詢
  • 入離職手續(xù)等服務

麗水勞務派遣流程

麗水人力外包資質(zhì)證書

勞務派遣常識

【麗水勞務派遣公司】麗水人事代理|麗水崗位外包公司,專注人力資源外包,人力外包,勞務外包13年,提供企業(yè)人才招聘和勞務派遣人員社保代繳等服務。

生育保險和生育津貼的區(qū)別

  生育保險和生育津貼的區(qū)別。生育保險是社保五險中的一險,對于很多職工來說生育保險并不是很有用,因此,大家對于生育保險了解得很少,下面,給大家介紹一下生育保險和生育津貼的區(qū)別。

生育保險和生育津貼的區(qū)別

  生育保險的含義:

  生育保險是國家通過立法,在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時,由國家和社會提供醫(yī)療服務、生育津貼和產(chǎn)假的一種社會保險制度,國家或社會對生育的職工給予必要的經(jīng)濟補償和醫(yī)療保健的社會保險制度。生育保險關(guān)系到廣大女職工的切身利益,在我國,生育保險待遇主要包括兩項內(nèi)容:

  (一)生育津貼:用于保障女職工產(chǎn)假期間的基本生活需要,應在女職工分娩后3個月內(nèi)向相關(guān)主管部門辦理生育津貼申領手續(xù)。計算公式為:女職工本人生育當月的繳費基數(shù)÷30(天)×假期天數(shù)。其中,生育津貼低于本人工資標準的,差額部分由企業(yè)補足。

  (二)生育醫(yī)療待遇:用于保障女職工懷孕、分娩期間以及職工實施節(jié)育手術(shù)時的基本醫(yī)療保健需要。

  生育保險是通過國家立法規(guī)定,在勞動者因生育子女而導致勞動力暫時中斷時,由國家和社會及時給予物質(zhì)幫助的一項社會保險制度。我國生育保險待遇主要包括兩項。一是生育津貼,二是生育醫(yī)療待遇。其宗旨在于通過向職業(yè)婦女提供生育津貼、醫(yī)療服務和產(chǎn)假,幫助他們恢復勞動能力,重返工作崗位。

生育保險和生育津貼的區(qū)別 第1張

  生育津貼的內(nèi)涵:

  生育津貼:國家法律、法規(guī)規(guī)定對職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間,給予的生活費用。有的國家又叫生育現(xiàn)金補助。我國生育津貼的支付方式和支付標準分兩種情況:一是,在實行生育保險社會統(tǒng)籌的地區(qū),支付標準按本企業(yè)上年度職工月平均工資的標準支付,期限不少于98天; 二是,在沒有開展生育保險社會統(tǒng)籌的地區(qū),生育津貼由本企業(yè)或單位支付,標準為女職工生育之前的基本工資和物價補貼,期限一般為98天。部分地區(qū)對晚婚、晚育的職業(yè)婦女實行適當延長生育津貼支付期限的鼓勵政策。

  由上面的內(nèi)容我們可以知道,生育保險包括了生育津貼,生育津貼是包含在生育保險里面的。那么生育保險與生育津貼的區(qū)別是什么呢?

  生育保險報銷和生育津貼的區(qū)別在于,生育保險就是單純的醫(yī)保費用的報銷,而生育津貼是對女職工產(chǎn)假期間的工資、生活、營養(yǎng)等的津貼。

  一般生育保險報銷在出院時就能夠辦理完成了,而生育津貼需要拿著醫(yī)院的住院病歷、個人身份證、社保卡以及生育備案表等材料去勞動局(社會保障局)辦理的。

  兩者所取得的金額也不同,生育保險報銷會比生育津貼少,具體金額跟當?shù)氐纳绫6缄P(guān)系。