【瑞方人力】成都勞務(wù)派遣公司_人事外包_崗位外包_薪稅服務(wù)_培訓(xùn)咨詢_行業(yè)獵頭

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泰州社保基數(shù)
類型 最低繳費(fèi)基數(shù) 最高繳費(fèi)基數(shù) 單位承擔(dān)比例 個人承擔(dān)比例 單位最低金額 個人最低金額 單位最高金額 個人最高金額
基本養(yǎng)老保險 4250 21821 16% 8% 680.00  340.00  3491.36  1745.68 
基本醫(yī)療保險 4250 21821 8.5% 2.0% 361.25  85.00  1854.79  436.42 
失業(yè)保險 4250 21821 0.50% 0.50% 21.25  21.25  109.11  109.11 
工傷保險 4250 21821 0.20% 8.50  43.64 
生育保險 已并入醫(yī)療
大病醫(yī)療 4250 21821 0.50% 0.30% 21.25 12.75 109.11 65.46
小計 1092.25  459.00  5608.01  2356.67 
合計 1551.25  7964.68 

社保繳費(fèi)計算方法

企業(yè)社保繳費(fèi)基數(shù)不同,繳納費(fèi)用不同

企業(yè)社保費(fèi)用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例+大病醫(yī)療基數(shù)×大病醫(yī)療比例。

公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔(dān)比例+個人承擔(dān)比例】

以成都最低企業(yè)社保費(fèi)用計算為例:【包含大病醫(yī)療】

社保費(fèi)用:1443.57=4071×(16%+8%)+4071×(7.55%+2%)+4071×(0.6%+0.4%)+4071×(0.16%+0%)+4071×(0.75%+0%)

瑞方人力服務(wù)優(yōu)勢

瑞方人力 其他
● 服務(wù)

·商橋.微信.QQ全天在線,30分鐘內(nèi)必應(yīng)答

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·一價全包,無隱形消費(fèi)

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·社保調(diào)基自動補(bǔ)差,賬目清晰

·不漏繳、無后患

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·繁雜社保一鍵搞定

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·資金銀行監(jiān)控,專注社保,實(shí)時可查

·網(wǎng)站https加密,安全省心

● 合規(guī)

·人社部資質(zhì)授權(quán)

● 服務(wù)

·溝通形式單一,服務(wù)流程復(fù)雜

·跟進(jìn)緩慢,有斷保隱患

● 價格

·別看報價低

·費(fèi)用模糊,隱形消費(fèi)多

● 專業(yè)

·按往年社?;鶖?shù)收取

·調(diào)基后再補(bǔ)繳社??钜族e亂

● 便捷

·下載APP,寄送資料,電話表單

·效率低易出錯,耗時耗精力

● 安全

·無擔(dān)保、無監(jiān)管,資金斷裂風(fēng)險

·無加密,信息安全隱患

● 合規(guī)

·無證違規(guī)操作,暗藏風(fēng)險

您是否是以下類型企業(yè)

泰州人事外包服務(wù)

免費(fèi)贈送 1200元 大禮包

社保卡辦理

免費(fèi)

¥200

醫(yī)療保險報銷

免費(fèi)

¥200

社保轉(zhuǎn)入

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生育備案

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生育報銷

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社保信息修改

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標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)

  • 社保、公積金服務(wù)
  • 咨詢增值服務(wù)
  • 薪酬代發(fā)服務(wù)
  • 企業(yè)福利服務(wù)
  • 代理記賬服務(wù)

泰州人事外包資質(zhì)證書

社保常識

人力資源外包是中介嗎?

  人力資源外包是中介嗎?很多不了解人力資源的朋友,會感覺他們的模式和中介差不多,下面我們來看看人力資源外包是中介嗎?

人力資源外包是中介嗎? 第1張

  首先我們從他們的概念上來看看

  中介:主要就是負(fù)責(zé)幫助求職人員介紹合適的工作崗位,幫助企業(yè)招募推薦合適的人員。

  人力資源外包:主要是指企業(yè)把某一項人力資源管理工作外包出去,交由第三方公司進(jìn)行管理,比如說培訓(xùn)、社保繳納、招聘等事務(wù)。

  人力資源外包公司與勞動中介的主要區(qū)別在哪里?

  1、收費(fèi)的對象不一樣。

  勞務(wù)中介因為是幫助求職者介紹工作到企業(yè),所以它的收費(fèi)對象來自求職者

  人力資源外包主要是為企業(yè)服務(wù),所以是需要企業(yè)為其支付服務(wù)費(fèi)的,與勞動者無關(guān)

  2、招聘的形式不一樣

  人力資源外包公司一般都是主動幫助企業(yè)尋找人才,根據(jù)企業(yè)的需求來展開招聘事宜,而勞務(wù)中介公司一般都是由求職者自己主動找上門來,中介公司只是作為企業(yè)跟求職者之間的一個橋梁,推薦求職者到企業(yè)面試,成功與否都與中介無關(guān)。

  3、服務(wù)內(nèi)容不一樣

  人力資源公司的層面相對高一些,比如管理人員甚至中高端人才獵頭等,人事外包、勞務(wù)派遣這些服務(wù)人力公司都有經(jīng)營。

  勞務(wù)中介一般是招聘基層崗位,比如工廠操作工、酒店廚師、保安等。