【瑞方人力】成都勞務(wù)派遣公司_人事外包_崗位外包_薪稅服務(wù)_培訓(xùn)咨詢_行業(yè)獵頭

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玉溪社?;鶖?shù)
類型 最低繳費(fèi)基數(shù) 最高繳費(fèi)基數(shù) 單位承擔(dān)比例 個人承擔(dān)比例 單位最低金額 個人最低金額 單位最高金額 個人最高金額
基本養(yǎng)老保險 3107 15537 16% 8% 497.12 248.56 2485.92 1242.96
基本醫(yī)療保險 2922 14610 9.5% 2.0% 277.59 58.44 1387.95 292.20
失業(yè)保險 3527 17634 0.70% 0.30% 24.69 10.58 123.44 52.90
工傷保險 3107 15537 0.48% 14.91 74.58
大病醫(yī)療 263 55 263 55
小計 1077.31 372.58 4334.89 1643.06
合計 1449.89 5977.95

社保繳費(fèi)計算方法

企業(yè)社保繳費(fèi)基數(shù)不同,繳納費(fèi)用不同

企業(yè)社保費(fèi)用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+生育基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例。

公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔(dān)比例+個人承擔(dān)比例】

以成都最低企業(yè)社保費(fèi)用計算為例:【包含大病醫(yī)療】

社保費(fèi)用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下類型企業(yè)

玉溪人事外包服務(wù)

免費(fèi)贈送 1200元 大禮包

社??ㄞk理

免費(fèi)

¥200

醫(yī)療保險報銷

免費(fèi)

¥200

社保轉(zhuǎn)入

免費(fèi)

¥200

生育備案

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¥200

生育報銷

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¥200

社保信息修改

免費(fèi)

¥200

標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)

  • 社保、公積金服務(wù)
  • 咨詢增值服務(wù)
  • 薪酬代發(fā)服務(wù)
  • 企業(yè)福利服務(wù)
  • 代理記賬服務(wù)

玉溪人事外包資質(zhì)證書

社保常識

2019-2020年玉溪社?;鶖?shù)調(diào)整與繳費(fèi)比例|社保繳費(fèi)基數(shù)是多少|(zhì)2020年養(yǎng)老保險繳費(fèi),醫(yī)療保險,生育保險繳費(fèi)基數(shù)|玉溪企業(yè)個人社保繳費(fèi)基數(shù)|社?;鶖?shù)怎么算

退休養(yǎng)老金即將迎來“17連漲”!

  退休養(yǎng)老金即將迎來“17連漲”!每年關(guān)于養(yǎng)老保險養(yǎng)老金都有好消息,因為。年年養(yǎng)老金都會上漲,到如今已經(jīng)實現(xiàn)了16連漲了,并且自2018年開始,每年都保持著5%的上漲幅度。今日,有報道稱退休養(yǎng)老金即將迎來“17連漲”!具體是怎么回事呢?下面,一起來了解一下。
 

退休養(yǎng)老金即將迎來“17連漲”! 第1張
 

退休養(yǎng)老金即將迎來“17連漲”!


  有消息稱:2021年養(yǎng)老金上調(diào)窗口將開啟我國城鎮(zhèn)退休人員養(yǎng)老金即將迎來“17連漲”,具體上調(diào)方案正在醞釀,有望于4月內(nèi)出臺。同時,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金待遇也有望上調(diào),不少地方已在緊鑼密鼓推進(jìn)。養(yǎng)老保險制度改革提速推進(jìn)的信號也在密集釋放,養(yǎng)老保險全國統(tǒng)籌箭在弦上,個人養(yǎng)老金制度也在研究制定中。

  養(yǎng)老金即將迎來“17連漲”對于退休人員來說是好消息,但是,有部分退休人員想知道,如果本身退休金都比較高了,這次養(yǎng)老金上漲還跟他們有關(guān)系嗎?其實,養(yǎng)老金“17連漲”調(diào)整方案最快要4月底才出來,大家不用著急,一切等政策出來了再說。

  退休養(yǎng)老金即將迎來“17連漲”!養(yǎng)老金領(lǐng)取條件是:累計繳費(fèi)滿15年,達(dá)到規(guī)定退休年齡。所以,即將退休缺沒有繳滿15年養(yǎng)老保險的朋友,一定要積極參保繳滿15年哦。